Mimpi bekerja di perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia? Info lowongan Compensation & Benefits Analyst Telkom Jakarta Pusat ini mungkin jawabannya! Temukan detail lengkapnya di sini, dan raih peluang karier impianmu.

Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini memberikan gambaran lengkap tentang lowongan Compensation & Benefits Analyst di Telkom Jakarta Pusat, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai akhir untuk mengetahui lebih banyak!

Lowongan Compensation & Benefits Analyst Telkom Jakarta Pusat

PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk, perusahaan telekomunikasi raksasa di Indonesia, terus berkembang dan membutuhkan talenta-talenta terbaik untuk bergabung dalam timnya. Reputasi Telkom sebagai perusahaan yang stabil dan inovatif menjadikannya tempat kerja yang ideal bagi para profesional yang berambisi.

Saat ini, Telkom membuka lowongan kerja untuk posisi Compensation & Benefits Analyst di kantor pusatnya yang berlokasi di Jakarta Pusat. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk berkontribusi langsung pada keberhasilan perusahaan ternama ini.

Detail Lowongan Kerja

Nama Perusahaan : PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
Website : https://www.telkom.co.id/sites/
Posisi: Compensation & Benefits Analyst
Lokasi: Jakarta Pusat, DKI Jakarta.
Untuk: Pria atau Wanita
Jenis Pekerjaan: Full Time
Gaji: Rp8500000 – Rp9500000.
Terakhir: 31 Desember 2025.

Kualifikasi Pekerja

Minimal S1 di bidang Manajemen SDM, Akuntansi, atau bidang terkait.
Pengalaman minimal 2 tahun di bidang Compensation & Benefits.
Memahami prinsip-prinsip kompensasi dan benefit.
Menguasai perhitungan gaji dan tunjangan.
Terbiasa menggunakan aplikasi pengolah angka (MS Excel).
Memiliki kemampuan analisa yang baik.
Teliti dan detail oriented.
Mampu bekerja secara individu maupun tim.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
Bersedia bekerja keras dan under pressure.

Detail Pekerjaan

Merencanakan dan mengelola program kompensasi dan benefit perusahaan.
Melakukan analisis data kompensasi dan benefit.
Menyusun laporan periodik terkait kompensasi dan benefit.
Memastikan kepatuhan terhadap peraturan perundang-undangan yang berlaku.
Berkoordinasi dengan departemen terkait.
Menangani pertanyaan dan keluhan karyawan terkait kompensasi dan benefit.
Memberikan rekomendasi peningkatan program kompensasi dan benefit.

Ketrampilan Pekerja

Microsoft Office (khususnya Excel)
Analisis data
Komunikasi
Manajemen waktu
Problem-solving

Tunjangan Karyawan

Gaji pokok kompetitif
Tunjangan kesehatan
Tunjangan hari raya
Cuti tahunan
Asuransi kesehatan
Program pensiun
Kesempatan pengembangan karir

Dokumen Lamaran

Surat lamaran kerja
Curriculum Vitae (CV)
Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
Fotocopy KTP
Fotocopy sertifikat pendukung (jika ada)
Surat referensi (jika ada)
Pas foto terbaru

Cara Melamar Kerja di PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk

Anda dapat melamar melalui situs resmi karir Telkom (cek website resmi Telkom untuk informasi terbaru). Anda juga bisa mengirimkan berkas lamaran melalui email (jika tertera informasi email di situs resmi rekrutmen Telkom).

Informasi lebih lanjut mengenai proses rekrutmen dapat diperoleh melalui situs resmi Telkom dan platform lowongan kerja lainnya. Ingat, semua proses perekrutan di Telkom tidak dipungut biaya apapun.

Prospek Karir di PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk

Telkom dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menawarkan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawannya, termasuk peluang mentoring dan promosi ke posisi yang lebih tinggi sesuai dengan kinerja dan potensi masing-masing individu.

Selain jenjang karir yang jelas, Telkom juga memberikan berbagai fasilitas dan tunjangan yang memadai untuk memastikan karyawannya nyaman dan produktif. Hal ini meliputi tunjangan kesehatan, cuti tahunan, bonus, dan program kesejahteraan lainnya.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi ini?

Persyaratan utamanya meliputi minimal S1 di bidang terkait, pengalaman minimal 2 tahun di bidang Compensation & Benefits, dan menguasai aplikasi pengolah angka. Detail lengkapnya dapat dilihat pada bagian kualifikasi di atas.

Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?

Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 8.500.000 – Rp 9.500.000.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?

Anda dapat melamar melalui website karir resmi Telkom. Selengkapnya, silakan lihat informasi pada bagian “Cara Melamar Kerja di PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk”.

Apa saja tanggung jawab utama dari posisi ini?

Tanggung jawab utama meliputi perencanaan dan pengelolaan program kompensasi dan benefit, analisis data, penyusunan laporan, dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan yang berlaku. Detail lengkapnya ada di bagian “Detail Pekerjaan”.

Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?

Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Telkom dan meminta sejumlah uang.

Kesimpulannya, lowongan Compensation & Benefits Analyst di Telkom Jakarta Pusat ini menawarkan peluang karier yang menjanjikan di perusahaan terkemuka. Informasi di atas hanyalah referensi. Untuk informasi paling akurat dan terkini, kunjungi situs resmi rekrutmen Telkom. Ingat, semua proses rekrutmen di Telkom tidak dipungut biaya apapun.