Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama? Info lowongan Compensation & Benefits Analyst Telkom Kuningan ini mungkin jawabannya! Cari pekerjaan yang sesuai dengan passion dan skillmu? Artikel ini akan memberikan detail lengkap yang kamu butuhkan.

Jangan sampai kelewat! Temukan semua informasi penting tentang lowongan ini, mulai dari kualifikasi, tanggung jawab, hingga benefit yang ditawarkan. Baca sampai habis untuk mempersiapkan dirimu meraih kesempatan emas ini!

Lowongan Compensation & Benefits Analyst Telkom Kuningan

PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk, perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia, terus berinovasi dan berkembang. Reputasi Telkom sebagai perusahaan yang solid dan memberikan kesempatan berkembang bagi karyawannya sudah tidak diragukan lagi.

Saat ini, Telkom sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Compensation & Benefits Analyst di Kuningan, Jawa Barat. Ini adalah kesempatan emas bagi kamu yang bersemangat di bidang kompensasi dan benefit karyawan.

Detail Lowongan Kerja

Nama Perusahaan : PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
Website : https://www.telkom.co.id/sites/
Posisi: Compensation & Benefits Analyst
Lokasi: Kuningan, Jawa Barat.
Untuk: Pria atau Wanita
Jenis Pekerjaan: Full Time
Gaji: Rp8500000 – Rp9500000.
Terakhir: 31 Desember 2025.

Kualifikasi Pekerja

Minimal S1 dari jurusan Manajemen, Akuntansi, atau Psikologi.
Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Compensation & Benefits.
Menguasai sistem penggajian dan benefit karyawan.
Memahami peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.
Mampu menganalisis data dan menyusun laporan.
Terampil menggunakan Microsoft Office (terutama Excel).
Kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik.
Mampu bekerja secara individu maupun tim.
Teliti dan bertanggung jawab.
Bersedia ditempatkan di Kuningan, Jawa Barat.

Detail Pekerjaan

Merancang dan mengelola sistem kompensasi dan benefit karyawan.
Melakukan analisis kebutuhan kompensasi dan benefit.
Menyusun anggaran kompensasi dan benefit.
Memastikan kepatuhan terhadap peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.
Melakukan evaluasi dan pengembangan sistem kompensasi dan benefit.
Memberikan laporan berkala terkait kompensasi dan benefit karyawan.
Berkoordinasi dengan departemen terkait.

Ketrampilan Pekerja

Analisis data
Penggunaan Microsoft Office (khususnya Excel)
Komunikasi
Presentasi
Problem-solving

Tunjangan Karyawan

Gaji pokok kompetitif
Tunjangan kesehatan
Tunjangan hari raya
Bonus tahunan
Cuti tahunan
Asuransi kesehatan
Program pengembangan karir

Dokumen Lamaran

Surat lamaran kerja
Curriculum Vitae (CV)
Transkrip nilai
Fotocopy KTP
Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
Pas foto terbaru
Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)

Cara Melamar Kerja di PT Telkom Indonesia

Kamu bisa melamar melalui situs resmi PT Telkom Indonesia (cek situs resmi untuk link lamaran). Alternatif lainnya, kamu bisa mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor Telkom di Kuningan atau melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.

Ingat, semua proses lamaran di Telkom Indonesia tidak dipungut biaya apapun.

Prospek Karir di PT Telkom Indonesia

PT Telkom Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi tersedia untuk karyawan yang berprestasi dan berkomitmen.

Selain jenjang karir yang jelas, Telkom juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya. Tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan program kesejahteraan lainnya, menjadi bukti komitmen Telkom dalam menghargai para pekerjanya.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi ini?

Persyaratan utamanya adalah minimal S1 dari jurusan terkait, pengalaman minimal 2 tahun di bidang Compensation & Benefits, dan menguasai sistem penggajian dan benefit karyawan.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?

Kamu bisa melamar melalui situs resmi PT Telkom Indonesia atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor cabang di Kuningan.

Apakah ada batasan usia untuk pelamar?

Tidak ada batasan usia yang spesifik, yang terpenting adalah memenuhi kualifikasi dan pengalaman yang dibutuhkan.

Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?

Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 8.500.000 – Rp 9.500.000.

Apa saja benefit yang diberikan selain gaji?

Benefit yang diberikan meliputi tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus tahunan, cuti tahunan, asuransi kesehatan, dan program pengembangan karir.

Kesimpulannya, lowongan Compensation & Benefits Analyst Telkom Kuningan ini merupakan peluang emas bagi kamu yang ingin berkarier di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT Telkom Indonesia. Ingat, semua lowongan pekerjaan di Telkom Indonesia tidak dipungut biaya apapun.