Mimpi karier di perusahaan BUMN ternama? Lowongan Compensation & Benefits Analyst Telkom Mojokerto bisa jadi jawabannya! Artikel ini memberikan informasi lengkap dan detail yang kamu butuhkan untuk melamar pekerjaan impian ini. Siap-siap baca sampai habis ya!

Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Kami akan mengupas tuntas detail lowongan, kualifikasi, hingga prospek karier di Telkom. Informasi yang akurat dan mudah dipahami akan membantumu mempersiapkan diri dengan optimal. Yuk, mulai membaca!

Lowongan Compensation & Benefits Analyst Telkom Mojokerto

PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk, atau yang lebih dikenal sebagai Telkom, adalah perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia dengan jaringan yang luas dan layanan yang beragam. Bergabung dengan Telkom berarti bergabung dengan perusahaan yang inovatif, dinamis, dan selalu beradaptasi dengan perkembangan teknologi.

Saat ini, Telkom Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Compensation & Benefits Analyst di Mojokerto, Jawa Timur. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk berkontribusi dalam pengelolaan kompensasi dan benefit karyawan di salah satu perusahaan terkemuka di Indonesia.

Detail Lowongan Kerja

Nama Perusahaan : PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
Website : https://www.telkom.co.id/sites/
Posisi: Compensation & Benefits Analyst
Lokasi: Mojokerto, Jawa Timur.
Untuk: Pria atau Wanita
Jenis Pekerjaan: Full Time
Gaji: Rp8500000 – Rp9500000.
Terakhir: 31 Desember 2025.

Kualifikasi Pekerja

Minimal Sarjana (S1) jurusan Manajemen, Akuntansi, atau bidang terkait.
Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Compensation & Benefits.
Memahami prinsip-prinsip kompensasi dan benefit.
Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Memiliki kemampuan analitis yang kuat.
Teliti dan detail oriented.
Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
Berorientasi pada hasil.
Diutamakan yang memiliki sertifikasi terkait.

Detail Pekerjaan

Merancang dan mengelola program kompensasi dan benefit karyawan.
Melakukan analisis data kompensasi dan benefit.
Menyusun laporan kompensasi dan benefit.
Memastikan kepatuhan terhadap peraturan perundangan yang berlaku.
Berkoordinasi dengan departemen terkait.
Menangani permasalahan terkait kompensasi dan benefit karyawan.
Meningkatkan efisiensi dan efektivitas program kompensasi dan benefit.

Ketrampilan Pekerja

Analisis Data
Penggunaan Software HRIS
Penggunaan Microsoft Excel (mahir)
Komunikasi
Problem Solving

Tunjangan Karyawan

Gaji pokok sesuai kualifikasi
Tunjangan kesehatan
Tunjangan hari raya
Bonus kinerja
Cuti tahunan
Program pensiun
Asuransi

Dokumen Lamaran

Surat lamaran kerja
Curriculum Vitae (CV)
Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
Fotocopy KTP
Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
Surat referensi kerja (jika ada)
Pas foto terbaru

Cara Melamar Kerja di PT Telkom Indonesia

Untuk melamar, kamu bisa mengirimkan berkas lamaranmu melalui situs resmi rekrutmen Telkom (informasi lebih lanjut bisa dicek di situs resmi Telkom). Alternatif lain, kamu bisa mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor Telkom di Mojokerto atau melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.

Ingat, semua proses perekrutan di Telkom tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Telkom.

Prospek Karir di PT Telkom Indonesia

Telkom Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi tersedia bagi karyawan yang berprestasi dan berdedikasi. Telkom juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit karyawan untuk meningkatkan kinerja dan kesejahteraan karyawannya.

Selain jenjang karier yang jelas, Telkom juga berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung perkembangan profesional karyawan. Dengan beragam tunjangan dan benefit yang kompetitif, termasuk cuti, bonus, dan program kesejahteraan lainnya, Telkom memastikan karyawannya dapat bekerja dengan optimal dan sejahtera.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja benefit yang ditawarkan Telkom untuk posisi ini?

Telkom menawarkan berbagai benefit menarik, termasuk gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, cuti tahunan, program pensiun, dan asuransi. Detailnya dapat dilihat pada bagian Tunjangan Karyawan di atas.

Berapa batas usia maksimal untuk melamar posisi ini?

Batas usia maksimal tidak secara spesifik disebutkan, namun pengalaman kerja minimal 2 tahun menjadi persyaratan utama. Semakin banyak pengalaman, tentu semakin baik peluangnya.

Apakah ada tes kesehatan dalam proses seleksi?

Biasanya ada tes kesehatan sebagai bagian dari proses seleksi, untuk memastikan calon karyawan memiliki kondisi kesehatan yang baik. Informasi lebih lengkap dapat dilihat di situs resmi Telkom saat proses rekrutmen.

Bagaimana proses rekrutmennya?

Proses rekrutmen umumnya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, psikotes, wawancara, dan medical check-up. Detail tahapan bisa berbeda tergantung kebutuhan perusahaan. Selalu cek informasi resmi dari Telkom.

Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?

Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen di Telkom. Waspadai penipuan yang meminta biaya dengan mengatasnamakan perusahaan.

Kesimpulannya, lowongan Compensation & Benefits Analyst di Telkom Mojokerto ini merupakan kesempatan emas bagi Anda yang berambisi berkarier di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi Telkom. Ingat, semua proses rekrutmen di Telkom tidak dipungut biaya apapun.