Lowongan Compensation & Benefits Analyst Telkom Sumenep Tahun 2025

Mimpi bekerja di perusahaan besar dengan gaji menarik? Info lowongan Compensation & Benefits Analyst di Telkom Sumenep ini mungkin jawabannya! Cari tahu detailnya di sini dan raih karier impianmu.

Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan akurat tentang lowongan Compensation & Benefits Analyst Telkom Sumenep, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Bacalah sampai selesai untuk meningkatkan peluangmu!

Lowongan Compensation & Benefits Analyst Telkom Sumenep

Telkom Indonesia, perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia, terus berinovasi dan berkembang. Dengan reputasi yang solid dan jangkauan luas, Telkom menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan peluang karier yang menjanjikan.

Saat ini, Telkom Indonesia Cabang Sumenep sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Compensation & Benefits Analyst. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk bergabung dengan tim yang profesional dan berkontribusi pada perkembangan industri telekomunikasi di Indonesia.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
  • Website : https://www.telkom.co.id/sites/
  • Posisi: Compensation & Benefits Analyst
  • Lokasi: Sumenep, Jawa Timur.
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp8500000 – Rp9500000.
  • Terakhir: 31 Desember 2025.

Kualifikasi Pekerja

  • Minimal S1 Manajemen, Akuntansi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 2 tahun di bidang Compensation & Benefits.
  • Memahami prinsip-prinsip kompensasi dan benefit.
  • Menguasai perhitungan gaji dan benefit karyawan.
  • Terampil menggunakan Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).
  • Kemampuan analisa data yang kuat.
  • Mampu bekerja secara individu maupun tim.
  • Teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja di bawah tekanan.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  • Berdomisili di Sumenep atau sekitarnya.

Detail Pekerjaan

  • Merancang dan mengelola program kompensasi dan benefit karyawan.
  • Melakukan analisis data kompensasi dan benefit.
  • Menyusun laporan periodik terkait kompensasi dan benefit.
  • Memastikan kepatuhan terhadap peraturan perpajakan dan ketenagakerjaan.
  • Berkoordinasi dengan departemen terkait dalam pengelolaan kompensasi dan benefit.
  • Mengikuti perkembangan kebijakan terbaru terkait kompensasi dan benefit.
  • Memberikan dukungan administratif pada tim HR.

Ketrampilan Pekerja

  • Analisis Data
  • Microsoft Office (khususnya Excel)
  • Komunikasi
  • Problem Solving
  • Manajemen waktu

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok sesuai kualifikasi
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Bonus kinerja
  • Cuti tahunan
  • Asuransi kesehatan
  • Program pensiun

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
  • Surat referensi kerja (jika ada)
  • Pas foto terbaru

Cara Melamar Kerja di Telkom Indonesia

Untuk melamar, Anda dapat mengirimkan berkas lamaran lengkap melalui email ke alamat email rekrutmen Telkom Indonesia (informasi email rekrutmen akan diinformasikan lebih lanjut melalui website resmi Telkom). Anda juga bisa mengunjungi kantor Telkom Sumenep untuk menyerahkan berkas lamaran secara langsung.

Selain itu, Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia. Pastikan Anda selalu mengecek informasi resmi dari Telkom Indonesia untuk memastikan validitas informasi lowongan ini.

Prospek Karir di Telkom Indonesia

Telkom Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan secara konsisten berinvestasi dalam pengembangan sumber daya manusia.

Selain jenjang karir yang jelas, Telkom Indonesia juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerjanya lebih optimal, termasuk tunjangan dan benefit yang layak, cuti yang memadai, bonus, serta berbagai program kesejahteraan lainnya.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja persyaratan untuk melamar posisi Compensation & Benefits Analyst ini?

Persyaratan meliputi minimal S1 Manajemen, Akuntansi, atau bidang terkait, pengalaman minimal 2 tahun, dan keahlian dalam analisis data serta Microsoft Office. Detail persyaratan tercantum di bagian “Kualifikasi Pekerja”.

Berapa gaji yang ditawarkan untuk posisi ini?

Gaji berkisar antara Rp 8.500.000 hingga Rp 9.500.000, tergantung pengalaman dan kemampuan.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?

Anda dapat mengirimkan berkas lamaran melalui email atau langsung ke kantor Telkom Sumenep. Detail informasi rekrutmen akan diinformasikan lebih lanjut melalui website resmi Telkom.

Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses melamar?

Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses melamar pekerjaan ini. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan Telkom Indonesia.

Kapan batas akhir pengiriman lamaran?

Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025.

Kesimpulan

Lowongan Compensation & Benefits Analyst di Telkom Sumenep ini menawarkan kesempatan berkarir yang menarik dengan gaji dan benefit yang kompetitif. Informasi di atas hanyalah referensi, pastikan untuk mengunjungi situs resmi Telkom Indonesia untuk informasi terbaru dan terlengkap. Ingat, semua proses rekrutmen di Telkom Indonesia tidak dipungut biaya apapun.

Segera siapkan berkas lamaran Anda dan raih peluang emas ini! Jangan ragu untuk menghubungi pihak Telkom Indonesia jika ada pertanyaan lebih lanjut.