Mimpi karier di perusahaan telekomunikasi ternama? Info Lowongan Employee Relations Specialist Telkom Banyuwangi ini bisa jadi jawabannya! Jangan lewatkan kesempatan emas ini untuk mengembangkan kariermu.
Artikel ini akan memberikan detail lengkap seputar lowongan ini, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Baca sampai selesai untuk memastikan kamu tidak ketinggalan informasi penting!
Lowongan Employee Relations Specialist Telkom Banyuwangi
Telkom Indonesia, perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia, dikenal dengan reputasinya yang kuat dan komitmennya terhadap pengembangan karyawan. Mereka selalu berupaya memberikan layanan terbaik kepada pelanggan dan menciptakan lingkungan kerja yang positif dan profesional.
Saat ini, Telkom Indonesia sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Employee Relations Specialist di Banyuwangi, Jawa Timur. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk bergabung dengan tim yang dinamis dan berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan yang pesat.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
- Website : https://www.telkom.co.id/sites/
- Posisi: Employee Relations Specialist
- Lokasi: Banyuwangi, Jawa Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8500000 – Rp9500000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 Psikologi atau Manajemen SDM
- Pengalaman minimal 2 tahun di bidang Employee Relations
- Menguasai peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan
- Keterampilan komunikasi dan negosiasi yang baik
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim
- Memiliki kemampuan analisis dan problem-solving yang baik
- Teliti, bertanggung jawab, dan jujur
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Bersedia ditempatkan di Banyuwangi
Detail Pekerjaan
- Menangani hubungan industrial dan komunikasi internal
- Memberikan solusi atas permasalahan karyawan
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan
- Melakukan pelatihan dan pengembangan karyawan terkait HR
- Merencanakan dan melaksanakan program kesejahteraan karyawan
- Menangani pengaduan dan permasalahan karyawan
- Membuat laporan periodik terkait Employee Relations
Ketrampilan Pekerja
- Komunikasi interpersonal yang kuat
- Kemampuan negosiasi dan mediasi
- Pemecahan masalah dan pengambilan keputusan
- Manajemen konflik
- Kemampuan analitis
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Cuti tahunan
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
- Asuransi kesehatan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy SKCK
- Surat keterangan sehat dari dokter
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di Telkom Indonesia
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi Telkom Indonesia atau mengirimkan lamaran secara langsung ke kantor Telkom terdekat. Anda juga bisa mencari informasi lowongan ini melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Penting untuk diingat bahwa proses rekrutmen di Telkom Indonesia tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di Telkom Indonesia
Telkom Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menyediakan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Dengan komitmen terhadap pengembangan SDM, Telkom Indonesia memungkinkan Anda untuk meningkatkan skill dan membangun karier yang sukses.
Selain kesempatan promosi, Telkom Indonesia juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya. Tunjangan dan benefit yang kompetitif, termasuk cuti, bonus, dan program kesejahteraan lainnya, memastikan karyawan dapat bekerja secara optimal dan sejahtera.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama meliputi minimal S1 Psikologi atau Manajemen SDM, pengalaman minimal 2 tahun di bidang Employee Relations, dan penguasaan peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan. Keterampilan komunikasi dan negosiasi yang baik juga sangat penting.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah sekitar Rp 8.500.000 – Rp 9.500.000.
Apakah ada pelatihan yang diberikan oleh perusahaan?
Ya, Telkom Indonesia menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan untuk karyawannya.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui website resmi Telkom Indonesia atau mengirimkan lamaran langsung ke kantor Telkom terdekat.
Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen ini.
Sebagai penutup, lowongan Employee Relations Specialist di Telkom Banyuwangi ini merupakan kesempatan berharga bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan telekomunikasi terkemuka. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi Telkom Indonesia. Ingat, semua proses rekrutmen di Telkom Indonesia tidak dipungut biaya apapun.