Mimpimu bekerja di perusahaan besar dan ternama seperti Telkom di Bekasi akhirnya bisa terwujud! Sedang mencari lowongan Employee Relations Specialist? Artikel ini jawabannya. Informasi lengkap dan detail lowongan ini akan membantumu mempersiapkan diri untuk melamar.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Kami akan mengupas tuntas detail lowongan, kualifikasi, hingga cara melamar. Bacalah artikel ini sampai selesai untuk meningkatkan peluangmu mendapatkan pekerjaan impian!
Lowongan Employee Relations Specialist Telkom Bekasi
PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk, perusahaan telekomunikasi raksasa di Indonesia, dikenal dengan reputasinya yang solid dan kesempatan karir yang menjanjikan. Mereka senantiasa berinovasi dan berkembang, menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan menantang.
Saat ini, Telkom sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Employee Relations Specialist di Bekasi, Jawa Barat. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk bergabung dengan tim yang handal dan berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan telekomunikasi terkemuka di Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
- Website : https://www.telkom.co.id/sites/
- Posisi: Employee Relations Specialist
- Lokasi: Bekasi, Jawa Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8500000 – Rp9500000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 Psikologi atau Manajemen SDM
- Pengalaman minimal 3 tahun di bidang Employee Relations
- Menguasai peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan
- Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu memecahkan masalah dan mengambil keputusan
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim
- Teliti, bertanggung jawab, dan berorientasi pada hasil
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Kemampuan analisis data yang baik
- Bersedia ditempatkan di Bekasi
Detail Pekerjaan
- Menangani hubungan industrial dan negosiasi dengan serikat pekerja
- Memberikan konsultasi dan solusi terkait permasalahan karyawan
- Mengembangkan dan menerapkan kebijakan hubungan karyawan
- Melakukan investigasi dan penyelesaian kasus-kasus terkait karyawan
- Memonitor dan mengevaluasi kinerja program hubungan karyawan
- Membuat laporan berkala terkait hubungan industrial dan karyawan
- Berkolaborasi dengan departemen terkait dalam hal kebijakan karyawan
Ketrampilan Pekerja
- Komunikasi
- Negosiasi
- Pemecahan Masalah
- Analisis Data
- Pengelolaan Konflik
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Program pensiun
- Asuransi kesehatan
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan sertifikat pendukung
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Telkom Indonesia
Anda dapat melamar melalui situs resmi Telkom (informasi lebih lanjut mengenai link lamaran akan diinformasikan melalui website resmi Telkom), atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor Telkom terdekat. Pastikan Anda melampirkan semua dokumen yang dibutuhkan.
Selain itu, Anda juga dapat mencari informasi lowongan kerja ini melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di PT Telkom Indonesia
PT Telkom Indonesia dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Mereka berkomitmen untuk mengembangkan potensi karyawannya agar terus berkontribusi pada kesuksesan perusahaan.
Selain promosi, Telkom juga menawarkan lingkungan kerja yang nyaman dan fasilitas yang memadai untuk karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang layak, cuti yang cukup, bonus kinerja, dan program kesejahteraan lainnya yang dirancang untuk menjaga keseimbangan work-life balance.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Employee Relations Specialist ini?
Persyaratan utama meliputi pendidikan minimal S1 Psikologi atau Manajemen SDM, pengalaman minimal 3 tahun di bidang Employee Relations, dan kemampuan komunikasi interpersonal yang baik. Keterampilan dalam negosiasi, pemecahan masalah, dan analisis data juga sangat penting.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini?
Kisaran gaji untuk posisi Employee Relations Specialist ini berkisar antara Rp 8.500.000 hingga Rp 9.500.000. Namun, gaji akhir akan bergantung pada pengalaman dan kemampuan kandidat.
Bagaimana proses seleksi untuk posisi ini?
Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan medical check-up. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.
Apakah Telkom menyediakan pelatihan atau pengembangan karir untuk karyawannya?
Ya, Telkom menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan karir untuk karyawannya, guna meningkatkan kemampuan dan kompetensi mereka.
Bagaimana cara menghubungi Telkom untuk informasi lebih lanjut mengenai lowongan ini?
Untuk informasi lebih lanjut, silakan kunjungi website resmi Telkom atau hubungi bagian rekrutmen Telkom melalui kontak yang tersedia di situs resmi perusahaan.
Semoga artikel ini bermanfaat dalam membantu Anda mempersiapkan diri untuk melamar posisi Employee Relations Specialist di Telkom Bekasi. Ingatlah bahwa informasi lowongan ini sebagai referensi. Untuk informasi paling valid dan terbaru, selalu kunjungi situs resmi Telkom. Semua proses perekrutan di Telkom tidak dipungut biaya apapun.