Lowongan Employee Relations Specialist Telkom Brebes Tahun 2025 (Apply Now)

Mencari pekerjaan yang menantang dan sesuai dengan passion Anda? Informasi Lowongan Employee Relations Specialist Telkom Brebes ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk berkarier di perusahaan telekomunikasi terkemuka sedang terbuka lebar.

Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan, kualifikasi, hingga cara melamar. Baca sampai habis untuk mengetahui apakah Anda cocok dan siap untuk bergabung!

Lowongan Employee Relations Specialist Telkom Brebes

PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk, perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia, dikenal dengan reputasinya yang kuat dan komitmennya terhadap inovasi. Mereka menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan peluang pengembangan karir yang menarik.

Saat ini, Telkom Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Employee Relations Specialist di Brebes, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan fantastis bagi Anda yang berpengalaman di bidang hubungan industrial dan ingin berkontribusi pada perusahaan yang berpengaruh.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
  • Website : https://www.telkom.co.id/sites/
  • Posisi: Employee Relations Specialist
  • Lokasi: Brebes, Jawa Tengah
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp8500000 – Rp9500000
  • Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi Pekerja

  • Minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau jurusan terkait.
  • Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di bidang Employee Relations.
  • Memahami peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.
  • Menguasai teknik negosiasi dan penyelesaian konflik.
  • Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik.
  • Berorientasi pada solusi dan detail.
  • Mampu bekerja mandiri dan dalam tim.
  • Kemampuan analisis yang kuat.
  • Mahir menggunakan Microsoft Office.
  • Bersedia ditempatkan di Brebes, Jawa Tengah.

Detail Pekerjaan

  • Menangani hubungan industrial dan penyelesaian konflik karyawan.
  • Memberikan konsultasi dan bimbingan kepada manajemen terkait isu-isu ketenagakerjaan.
  • Mengembangkan dan menerapkan kebijakan hubungan karyawan yang efektif.
  • Memonitor dan mengevaluasi program-program hubungan karyawan.
  • Menangani pengaduan dan keluhan karyawan.
  • Melakukan investigasi atas pelanggaran peraturan perusahaan.
  • Memastikan kepatuhan perusahaan terhadap peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.

Ketrampilan Pekerja

  • Negotiation Skills
  • Conflict Resolution
  • Communication Skills
  • Problem-solving
  • Analytical Skills

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok sesuai kualifikasi
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Bonus kinerja
  • Cuti tahunan
  • Asuransi kesehatan
  • Program pengembangan karir

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
  • Surat referensi kerja (jika ada)
  • Pas foto terbaru

Cara Melamar Kerja di PT Telkom Indonesia

Anda dapat melamar melalui situs resmi rekrutmen Telkom Indonesia (cari di situs resmi mereka), atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor Telkom Brebes. Pastikan semua berkas lengkap dan sesuai dengan persyaratan.

Anda juga dapat mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya di Indonesia.

Prospek Karir di PT Telkom Indonesia

PT Telkom Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan yang luas bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menyediakan berbagai program pelatihan dan mentoring untuk meningkatkan kompetensi karyawan, serta peluang promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi.

Selain jenjang karir yang jelas, Telkom Indonesia juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang menarik untuk memastikan kenyamanan dan kesejahteraan karyawannya, sehingga karyawan dapat bekerja secara optimal dan berdedikasi.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Employee Relations Specialist ini?

Persyaratan utamanya adalah minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau jurusan terkait, pengalaman minimal 3 tahun di bidang Employee Relations, dan kemampuan komunikasi serta interpersonal yang baik.

Bagaimana proses seleksi untuk lowongan ini?

Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, psikotes, dan wawancara. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.

Apakah ada batasan usia untuk pelamar?

Tidak ada batasan usia yang spesifik, yang terpenting adalah kandidat memenuhi kualifikasi dan pengalaman yang dibutuhkan.

Berapa lama durasi kontrak kerjanya?

Biasanya kontrak kerja dimulai dengan masa percobaan, kemudian dilanjutkan dengan kontrak kerja tetap setelah melewati masa percobaan.

Apakah biaya untuk melamar pekerjaan ini?

Proses rekrutmen di PT Telkom Indonesia tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Telkom Indonesia dan meminta biaya.

Semoga informasi Lowongan Employee Relations Specialist Telkom Brebes ini bermanfaat. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lanjut dan aplikasi, silakan kunjungi situs resmi Telkom Indonesia. Ingat, semua lowongan pekerjaan di Telkom Indonesia tidak dipungut biaya.