Mimpimu bekerja di perusahaan BUMN ternama segera terwujud! Sedang mencari Lowongan Employee Relations Specialist? Informasi lowongan kerja di Telkom Jombang ini sangat cocok untukmu. Jangan sampai kelewat!

Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang Lowongan Employee Relations Specialist Telkom Jombang, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, gaji, dan cara melamar. Simak sampai akhir untuk meningkatkan peluangmu mendapatkan pekerjaan impian!

Lowongan Employee Relations Specialist Telkom Jombang

PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk, atau yang lebih dikenal sebagai Telkom, adalah perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia. Telkom memiliki reputasi yang kuat dan menawarkan berbagai peluang karir yang menarik bagi para profesional muda dan berpengalaman.

Saat ini, Telkom sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Employee Relations Specialist di Jombang, Jawa Timur. Ini adalah kesempatan emas untuk bergabung dengan tim yang dinamis dan berkontribusi pada kemajuan perusahaan telekomunikasi terdepan di negeri ini.

Detail Lowongan Kerja

Nama Perusahaan : PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
Website : https://www.telkom.co.id/
Posisi: Employee Relations Specialist
Lokasi: Jombang, Jawa Timur
Untuk: Pria atau Wanita
Jenis Pekerjaan: Full Time
Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi Pekerja

Minimal Sarjana (S1) Psikologi, Hubungan Industrial, atau Manajemen SDM.
Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Employee Relations.
Menguasai peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.
Mempunyai kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
Teliti dan mampu memecahkan masalah.
Berkepribadian ramah dan mampu membangun relasi.
Mampu bekerja di bawah tekanan.
Mahir menggunakan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Bersedia ditempatkan di Jombang, Jawa Timur.

Detail Pekerjaan

Menangani hubungan industrial dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan.
Memberikan solusi atas permasalahan yang muncul di antara karyawan dan manajemen.
Memfasilitasi komunikasi efektif antara manajemen dan karyawan.
Melakukan investigasi dan mediasi untuk menyelesaikan konflik di tempat kerja.
Mengembangkan dan mengimplementasikan program-program untuk meningkatkan hubungan industrial.
Memberikan pelatihan dan edukasi kepada karyawan mengenai peraturan ketenagakerjaan.
Membuat laporan berkala mengenai kondisi hubungan industrial.

Ketrampilan Pekerja

Kemampuan komunikasi verbal dan tertulis yang sangat baik.
Keterampilan negosiasi dan mediasi.
Kemampuan pemecahan masalah dan pengambilan keputusan.
Keterampilan manajemen konflik.
Keterampilan analisis data.

Tunjangan Karyawan

Gaji pokok sesuai kualifikasi dan pengalaman.
Tunjangan kesehatan.
Tunjangan hari raya.
Cuti tahunan.
Asuransi kesehatan.
Program pensiun.
Kesempatan pengembangan karir.

Dokumen Lamaran

Surat lamaran kerja.
Curriculum Vitae (CV).
Transkrip nilai.
Fotocopy KTP.
Fotocopy ijazah dan sertifikat pendukung.
Surat referensi.
Pas foto terbaru.

Cara Melamar Kerja di Telkom

Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi Telkom di [sebutkan situs resmi jika ada, jika tidak ada hilangkan kalimat ini]. Anda juga dapat mengirimkan surat lamaran dan dokumen pendukung melalui pos ke alamat rekrutmen Telkom.

Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.

Prospek Karir di Telkom

Telkom dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Telkom secara konsisten berinvestasi dalam pengembangan sumber daya manusia.

Selain promosi, Telkom juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang menarik untuk mendukung kesejahteraan karyawan, sehingga mereka dapat bekerja secara optimal dan berkontribusi maksimal pada perusahaan. Ini termasuk tunjangan kesehatan, cuti yang memadai, bonus, dan lain sebagainya.

Tanya Seputar Pekerjaan

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?

Silakan kirimkan lamaran dan dokumen pendukung melalui [metode aplikasi yang valid – misalnya, portal karir Telkom atau alamat email rekrutmen].

Apakah ada batasan usia untuk pelamar?

Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun pengalaman kerja akan menjadi pertimbangan utama.

Kapan batas waktu pengiriman lamaran?

Batas waktu pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025.

Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen?

Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen ini. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Telkom.

Apa saja benefit yang ditawarkan?

Benefit yang ditawarkan meliputi gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, cuti tahunan, asuransi kesehatan, program pensiun, dan kesempatan pengembangan karir.

Kesimpulannya, Lowongan Employee Relations Specialist Telkom Jombang ini merupakan kesempatan berharga untuk mengembangkan karir di perusahaan telekomunikasi terkemuka. Informasi di atas hanyalah referensi. Untuk informasi lebih lanjut dan detail terbaru, silakan kunjungi situs resmi Telkom. Ingat, semua proses rekrutmen Telkom tidak dipungut biaya apapun.