Mencari pekerjaan yang menantang dan berkarir di perusahaan ternama? Info Lowongan Employee Relations Specialist Telkom Karawang ini sangat cocok untuk Anda! Peluang emas untuk mengembangkan karier di bidang hubungan industrial sedang terbuka lebar.

Jangan lewatkan kesempatan ini! Artikel ini akan memberikan informasi detail tentang lowongan ini, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai untuk mengetahui apakah Anda memenuhi syarat dan siap untuk bergabung dengan Telkom!

Lowongan Employee Relations Specialist Telkom Karawang

PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk, perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia, dikenal dengan reputasinya yang solid dan kesempatan karir yang luas. Mereka berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik bagi pelanggan dan menciptakan lingkungan kerja yang positif bagi karyawannya.

Saat ini, Telkom Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Employee Relations Specialist di Karawang, Jawa Barat. Ini adalah kesempatan bagus bagi Anda yang memiliki passion di bidang hubungan industrial dan ingin berkontribusi di perusahaan terkemuka.

Detail Lowongan Kerja

Nama Perusahaan : PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
Website : https://www.telkom.co.id/sites/
Posisi: Employee Relations Specialist
Lokasi: Karawang, Jawa Barat.
Untuk: Pria atau Wanita
Jenis Pekerjaan: Full Time
Gaji: Rp8500000 – Rp9500000.
Terakhir: 31 Desember 2025.

Kualifikasi Pekerja

Minimal pendidikan S1 Psikologi, Hubungan Industrial, atau Manajemen SDM.
Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Employee Relations.
Memahami peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan di Indonesia.
Mampu berkomunikasi dengan baik, baik secara lisan maupun tulisan.
Mempunyai kemampuan problem-solving yang baik.
Teliti dan mampu bekerja di bawah tekanan.
Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Berorientasi pada detail dan mampu bekerja secara efektif dalam tim.
Memiliki kemampuan negosiasi dan persuasi yang baik.
Bersedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat.

Detail Pekerjaan

Menangani hubungan industrial di area Karawang.
Memastikan kepatuhan perusahaan terhadap peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.
Menangani keluhan dan permasalahan karyawan.
Memberikan solusi dan rekomendasi terkait masalah hubungan industrial.
Berkolaborasi dengan berbagai departemen untuk memastikan lingkungan kerja yang kondusif.
Memonitor dan mengevaluasi efektivitas program hubungan industrial.
Melaporkan secara berkala mengenai perkembangan hubungan industrial di area Karawang.

Ketrampilan Pekerja

Negotiation skills
Problem-solving skills
Communication skills (written and verbal)
Conflict resolution skills
Teamwork skills

Tunjangan Karyawan

Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman.
Tunjangan kesehatan.
Tunjangan hari raya.
Cuti tahunan.
Asuransi kesehatan.
Program pengembangan karir.
Fasilitas lainnya sesuai dengan kebijakan perusahaan.

Dokumen Lamaran

Surat lamaran kerja.
Curriculum Vitae (CV).
Fotocopy ijazah dan transkrip nilai.
Fotocopy KTP.
Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada).
Pas foto terbaru.
Surat rekomendasi (jika ada).

Cara Melamar Kerja di PT Telkom Indonesia

Anda dapat melamar melalui situs resmi rekrutmen Telkom (pastikan untuk mengecek website resmi Telkom untuk link terbaru). Alternatif lain, Anda dapat mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor Telkom di Karawang (jika ada alamat yang tertera dalam informasi lowongan).

Selain itu, Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia, pastikan sumber tersebut resmi dan dapat dipercaya untuk menghindari penipuan.

Prospek Karir di PT Telkom Indonesia

PT Telkom Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menawarkan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi, sehingga Anda memiliki peluang untuk terus meningkatkan keahlian dan karir Anda.

Selain jenjang karir yang jelas, Telkom juga memberikan kenyamanan dan fasilitas bagi karyawannya agar kinerja tetap optimal. Benefit yang kompetitif, termasuk tunjangan dan cuti yang layak, bonus, dan program kesejahteraan lainnya, menjadi bukti komitmen Telkom terhadap karyawannya.

Tanya Seputar Pekerjaan

Bagaimana cara mendaftar lowongan Employee Relations Specialist di Telkom Karawang?

Silakan kunjungi situs web resmi rekrutmen Telkom untuk informasi lebih lanjut dan proses pendaftaran. Periksa juga secara berkala informasi resmi dari Telkom mengenai lowongan ini.

Apa saja persyaratan yang harus dipenuhi untuk melamar?

Persyaratan meliputi pendidikan, pengalaman kerja, serta keahlian yang tercantum detail di bagian “Kualifikasi Pekerja” pada artikel ini. Pastikan Anda memenuhi semua persyaratan sebelum melamar.

Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?

Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 8.500.000 – Rp 9.500.000. Gaji pastinya akan disesuaikan dengan pengalaman dan kualifikasi.

Apa saja benefit yang diberikan?

Benefit yang diberikan termasuk tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, cuti tahunan, asuransi kesehatan, dan program pengembangan karir. Informasi detail dapat dilihat pada bagian “Tunjangan Karyawan”.

Apakah ada biaya yang dipungut untuk proses rekrutmen ini?

Tidak ada biaya yang dipungut dalam proses rekrutmen ini. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT Telkom Indonesia.

Kesimpulannya, lowongan Employee Relations Specialist di Telkom Karawang ini menawarkan kesempatan karir yang menjanjikan di perusahaan terkemuka. Informasi di atas hanyalah sebagai referensi, untuk informasi lebih lengkap dan akurat, silakan kunjungi situs resmi rekrutmen Telkom. Ingat, semua proses rekrutmen resmi Telkom tidak dipungut biaya apapun.