Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama dengan posisi yang menantang? Info lowongan Employee Relations Specialist di Telkom Kupang ini mungkin jawabannya! Cari pekerjaan impianmu, baca sampai habis!
Kesempatan emas ini tidak boleh dilewatkan! Artikel ini akan memberikan informasi detail dan komprehensif tentang lowongan Employee Relations Specialist di Telkom Kupang, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Simak selengkapnya!
Lowongan Employee Relations Specialist Telkom Kupang
PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk, atau yang lebih dikenal sebagai Telkom, merupakan perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia. Telkom dikenal dengan reputasinya yang baik, budaya kerjanya yang profesional, dan kesempatan pengembangan karir yang luas. Bergabung dengan Telkom berarti bergabung dengan tim yang dinamis dan inovatif, serta berkontribusi pada kemajuan industri telekomunikasi nasional.
Saat ini, Telkom Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Employee Relations Specialist di Kupang, Nusa Tenggara Timur. Ini adalah kesempatan yang luar biasa untuk mengembangkan karier Anda di perusahaan terkemuka dan berkontribusi pada perkembangan masyarakat di Nusa Tenggara Timur.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
- Website : https://www.telkom.co.id
- Posisi: Employee Relations Specialist
- Lokasi: Kupang, Nusa Tenggara Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 Psikologi atau Hubungan Industrial
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Employee Relations
- Memahami peraturan perundangan ketenagakerjaan di Indonesia
- Mampu berkomunikasi dengan baik secara lisan dan tertulis
- Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim
- Mempunyai kemampuan problem-solving yang baik
- Teliti dan memiliki kemampuan analisis yang baik
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Bersedia ditempatkan di Kupang, NTT
- Memiliki kendaraan pribadi (diutamakan)
Detail Pekerjaan
- Menangani hubungan industrial dan perselisihan ketenagakerjaan
- Merencanakan dan melaksanakan program pengembangan SDM
- Memberikan konsultasi dan pelatihan terkait hubungan industrial
- Memastikan kepatuhan perusahaan terhadap peraturan ketenagakerjaan
- Melakukan monitoring dan evaluasi program Employee Relations
- Membuat laporan berkala mengenai kegiatan Employee Relations
- Berkolaborasi dengan departemen terkait untuk meningkatkan iklim kerja yang positif
Ketrampilan Pekerja
- Komunikasi Interpersonal yang Kuat
- Kemampuan Negosiasi
- Resolusi Konflik
- Manajemen Waktu
- Analisis Data
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus tahunan
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di PT Telkom Indonesia
Anda dapat melamar melalui website resmi Telkom Indonesia atau mengirimkan lamaran lengkap Anda ke alamat kantor Telkom Kupang. Pastikan semua berkas lamaran telah dilengkapi dengan lengkap dan benar. Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya.
Ingat, semua proses rekrutmen di Telkom Indonesia tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Telkom Indonesia
Telkom Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawan. Selain itu, Telkom juga menawarkan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi karyawan.
Selain jenjang karir yang jelas, Telkom juga memberikan perhatian besar pada kesejahteraan karyawannya. Fasilitas yang memadai, tunjangan dan benefit yang kompetitif, serta lingkungan kerja yang kondusif mendukung produktivitas dan kepuasan kerja karyawan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama meliputi minimal S1 Psikologi atau Hubungan Industrial, pengalaman minimal 2 tahun di bidang Employee Relations, dan kemampuan komunikasi yang baik.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui website resmi Telkom Indonesia atau mengirimkan lamaran lengkap ke alamat kantor Telkom Kupang. Anda juga dapat menggunakan situs lowongan kerja online terpercaya.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 4.600.000 – Rp 6.000.000.
Apa saja benefit yang akan didapatkan?
Benefit meliputi tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus tahunan, cuti tahunan, asuransi kesehatan, dan program pengembangan karir.
Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen ini. Waspadai penipuan yang meminta biaya dalam proses perekrutan.
Kesimpulannya, lowongan Employee Relations Specialist di Telkom Kupang ini merupakan kesempatan yang sangat baik untuk mengembangkan karier di perusahaan terkemuka. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi lebih lanjut dan detail silakan kunjungi website resmi Telkom Indonesia. Ingatlah bahwa semua lowongan kerja di Telkom Indonesia tidak dipungut biaya apapun.