Mencari pekerjaan yang menantang dan berpeluang besar di Lampung? Info lowongan Employee Relations Specialist di Telkom Lampung ini mungkin jawabannya! Jangan lewatkan kesempatan emas ini untuk mengembangkan karir Anda di perusahaan telekomunikasi terkemuka di Indonesia.
Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Employee Relations Specialist Telkom Lampung, termasuk persyaratan, tanggung jawab, hingga prospek karir. Simak sampai akhir untuk memastikan Anda tidak melewatkan informasi penting!
Lowongan Employee Relations Specialist Telkom Lampung
Telkom Indonesia, sebagai perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia, selalu berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik dan terus berinovasi. Dengan jaringan yang luas dan reputasi yang solid, Telkom menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan kesempatan pengembangan karir yang menarik.
Saat ini, Telkom Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Employee Relations Specialist di wilayah Lampung. Ini adalah kesempatan luar biasa bagi Anda yang memiliki passion di bidang hubungan industrial dan ingin berkontribusi pada perusahaan ternama.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
- Website : https://www.telkom.co.id
- Posisi: Employee Relations Specialist
- Lokasi: Bandar Lampung, Lampung
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Sarjana Psikologi atau Hubungan Industrial
- Minimal 2 tahun pengalaman di bidang Employee Relations
- Menguasai peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim
- Mampu memecahkan masalah dan mengambil keputusan
- Teliti, bertanggung jawab, dan memiliki integritas tinggi
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Bersedia ditempatkan di Bandar Lampung
- Kemampuan berbahasa Inggris merupakan nilai tambah
Detail Pekerjaan
- Menangani hubungan industrial antara manajemen dan karyawan
- Memberikan solusi atas permasalahan hubungan industrial
- Memastikan kepatuhan perusahaan terhadap peraturan ketenagakerjaan
- Melakukan negosiasi dan mediasi dalam menyelesaikan konflik kerja
- Menyusun dan mengimplementasikan kebijakan hubungan industrial
- Memantau dan mengevaluasi efektivitas program hubungan industrial
- Memberikan pelatihan dan edukasi kepada karyawan terkait hubungan industrial
Ketrampilan Pekerja
- Komunikasi interpersonal yang efektif
- Negosiasi dan mediasi
- Pemecahan masalah
- Pengambilan keputusan
- Analisis data
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus tahunan
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di Telkom Indonesia
Anda dapat melamar melalui website resmi Telkom Indonesia atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor Telkom terdekat. Anda juga bisa mencari informasi lowongan ini di situs-situs pencarian kerja terpercaya.
Penting untuk diingat bahwa seluruh proses rekrutmen di Telkom Indonesia tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di Telkom Indonesia
Telkom Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan secara aktif mendorong pengembangan kompetensi karyawan melalui berbagai program pengembangan karir.
Selain jenjang karir yang jelas, Telkom Indonesia juga menawarkan lingkungan kerja yang nyaman dan fasilitas yang memadai untuk menunjang kinerja karyawan, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti yang cukup, dan bonus kinerja. Ini semua untuk memastikan karyawan merasa dihargai dan dapat bekerja secara optimal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk pelamar?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun pengalaman kerja yang relevan sangat dipertimbangkan.
Berapa lama proses rekrutmen berlangsung?
Proses rekrutmen dapat bervariasi, namun biasanya membutuhkan beberapa minggu hingga beberapa bulan.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, Telkom Indonesia menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan karir untuk karyawannya.
Apa saja benefit yang ditawarkan selain gaji?
Benefit meliputi tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus tahunan, cuti tahunan, dan asuransi kesehatan.
Bagaimana cara menghubungi jika ada pertanyaan lebih lanjut?
Anda dapat menghubungi kontak yang tertera di website resmi Telkom Indonesia atau melalui situs lowongan kerja tempat Anda melamar.
Kesimpulannya, lowongan Employee Relations Specialist di Telkom Lampung ini menawarkan peluang karir yang menjanjikan. Informasi di atas merupakan panduan umum, untuk informasi lebih detail dan terbaru, silakan kunjungi situs resmi Telkom Indonesia. Ingat, semua proses rekrutmen di Telkom Indonesia tidak dipungut biaya apapun.