Cari pekerjaan yang sesuai dengan passion dan skill Anda? Lowongan Employee Relations Specialist di Telkom Pangandaran bisa jadi jawabannya! Informasi lengkapnya ada di sini, khusus untuk Anda yang sedang mencari peluang karir menarik.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan detail selengkap-lengkapnya tentang lowongan Employee Relations Specialist di Telkom Pangandaran, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan benefit yang ditawarkan. Baca sampai habis untuk memastikan Anda tidak ketinggalan informasi penting!
Lowongan Employee Relations Specialist Telkom Pangandaran
PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk, perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia, terus berkembang dan berinovasi. Telkom hadir di berbagai wilayah Indonesia, termasuk di Pangandaran, Jawa Barat, dan memberikan kontribusi besar bagi kemajuan bangsa. Mereka berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik dan menciptakan lingkungan kerja yang positif bagi karyawannya.
Saat ini, Telkom Pangandaran sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Employee Relations Specialist. Ini adalah peluang besar bagi Anda yang memiliki minat dan keahlian di bidang hubungan industrial dan manajemen sumber daya manusia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
- Website : https://www.telkom.co.id/sites/
- Posisi: Employee Relations Specialist
- Lokasi: Pangandaran, Jawa Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8500000 – Rp9500000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal Sarjana (S1) Psikologi, Hubungan Industrial, atau Manajemen SDM
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Employee Relations
- Menguasai peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan
- Mampu berkomunikasi dengan baik, baik lisan maupun tulisan
- Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim
- Memiliki kemampuan problem-solving yang baik
- Teliti dan detail oriented
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Bersedia ditempatkan di Pangandaran, Jawa Barat
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
Detail Pekerjaan
- Menangani hubungan industrial di kantor cabang
- Memberikan konsultasi dan solusi terkait permasalahan karyawan
- Memastikan kepatuhan perusahaan terhadap peraturan ketenagakerjaan
- Melakukan negosiasi dengan serikat pekerja
- Membantu dalam penyelesaian konflik industrial
- Memantau dan mengevaluasi kebijakan HRD terkait hubungan industrial
- Membuat laporan berkala terkait hubungan industrial
Ketrampilan Pekerja
- Komunikasi interpersonal yang efektif
- Negosiasi dan persuasi
- Resolusi konflik
- Analisis dan pemecahan masalah
- Manajemen waktu
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus tahunan
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Telkom Indonesia
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi rekrutmen Telkom, atau dapat juga mengirimkan lamaran Anda langsung ke kantor Telkom Pangandaran. Informasi lebih lanjut mengenai cara pendaftaran akan diumumkan melalui situs resmi rekrutmen Telkom.
Selain itu, Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya di Indonesia. Namun, pastikan Anda selalu mengecek kebenaran informasi lowongan melalui situs resmi Telkom.
Prospek Karir di PT Telkom Indonesia
PT Telkom Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawan. Peluang promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi karyawan yang berprestasi dan menunjukkan kinerja yang baik.
Selain itu, Telkom juga memberikan berbagai benefit dan fasilitas untuk karyawannya, menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan kondusif. Hal ini bertujuan untuk meningkatkan produktivitas dan kesejahteraan karyawan, sehingga mereka dapat bekerja secara optimal dan berkontribusi pada kemajuan perusahaan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan untuk melamar posisi Employee Relations Specialist ini?
Persyaratan meliputi minimal S1 Psikologi, Hubungan Industrial, atau Manajemen SDM, pengalaman minimal 2 tahun, penguasaan peraturan ketenagakerjaan, kemampuan komunikasi yang baik, dan keahlian problem-solving. Detail selengkapnya dapat dilihat pada bagian Kualifikasi Pekerja di atas.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 8.500.000 hingga Rp 9.500.000.
Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?
Proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut melalui situs resmi Telkom atau media komunikasi resmi lainnya. Biasanya meliputi beberapa tahapan seperti seleksi administrasi, psikotes, wawancara, dan kemungkinan medical check-up.
Apakah ada biaya yang harus dikeluarkan untuk melamar pekerjaan ini?
Tidak ada biaya yang dipungut untuk proses rekrutmen ini. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Telkom dan meminta sejumlah uang.
Bagaimana cara saya melamar?
Anda dapat melamar melalui jalur yang telah tertera dalam informasi lowongan kerja. Pastikan Anda memeriksa situs resmi Telkom untuk informasi terbaru dan teraktual.
Semoga informasi ini bermanfaat! Ingat, informasi lowongan ini merupakan referensi. Untuk informasi lebih lanjut dan detail yang paling akurat, silakan kunjungi situs resmi rekrutmen Telkom. Semua lowongan pekerjaan di Telkom tidak dipungut biaya apapun. Selamat mencoba!