Mencari Lowongan Kerja Employee Relations Specialist di Surabaya? Info ini khusus untuk Anda yang berambisi membangun karir di perusahaan bonafid! Peluang emas terbuka lebar, jangan sampai terlewat!
Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai Lowongan Employee Relations Specialist Telkom Surabaya, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Simak sampai akhir untuk meningkatkan peluang Anda!
Lowongan Employee Relations Specialist Telkom Surabaya
PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk, salah satu perusahaan telekomunikasi terbesar dan terkemuka di Indonesia, selalu berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik dan terus berkembang. Reputasi mereka yang solid dan budaya kerja yang positif menjadikan Telkom pilihan karier yang ideal bagi para profesional muda maupun berpengalaman.
Saat ini, Telkom Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Employee Relations Specialist di Surabaya, Jawa Timur. Ini adalah kesempatan luar biasa bagi Anda untuk berkontribusi dalam perusahaan yang dinamis dan berdampak besar bagi negeri.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
- Website : https://www.telkom.co.id/sites/
- Posisi: Employee Relations Specialist
- Lokasi: Surabaya, Jawa Timur.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8500000 – Rp9500000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 Psikologi atau Manajemen SDM
- Pengalaman minimal 2 tahun di bidang Employee Relations
- Menguasai peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan
- Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim
- Mampu memecahkan masalah dan mengambil keputusan
- Teliti, bertanggung jawab, dan berorientasi pada hasil
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Memahami prinsip-prinsip negosiasi dan mediasi
- Mahir menggunakan Ms. Office
Detail Pekerjaan
- Menangani hubungan industrial dan menyelesaikan konflik karyawan
- Memberikan konsultasi dan pelatihan kepada karyawan terkait kebijakan perusahaan
- Memastikan kepatuhan perusahaan terhadap peraturan ketenagakerjaan
- Membantu dalam pengembangan dan implementasi program HR
- Melakukan investigasi dan penyelidikan terkait pelanggaran kebijakan perusahaan
- Menyusun laporan dan rekomendasi terkait isu-isu ketenagakerjaan
- Melakukan koordinasi dengan pihak internal dan eksternal terkait masalah ketenagakerjaan
Ketrampilan Pekerja
- Komunikasi dan Negosiasi
- Pemecahan Masalah
- Analisis Data
- Kemampuan Presentasi
- Kemampuan Administrasi
Tunjangan Karyawan
- Gaji sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Sertifikat pendukung (jika ada)
- Surat referensi (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Telkom Indonesia
Anda dapat melamar melalui website resmi PT Telkom Indonesia atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor Telkom Surabaya. Pastikan untuk memeriksa persyaratan dan detail lebih lanjut di website resmi perusahaan.
Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya di Indonesia.
Prospek Karir di PT Telkom Indonesia
PT Telkom Indonesia dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan secara konsisten berinvestasi dalam pengembangan sumber daya manusia, memastikan karyawan memiliki keterampilan yang dibutuhkan untuk menghadapi tantangan masa depan.
Selain promosi, Telkom juga menyediakan lingkungan kerja yang nyaman dan fasilitas yang memadai, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti yang memadai, bonus, dan program kesejahteraan karyawan lainnya demi optimalisasi kinerja karyawannya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batas usia untuk melamar posisi ini?
Tidak ada batas usia yang secara eksplisit disebutkan dalam deskripsi lowongan. Yang terpenting adalah kualifikasi dan pengalaman yang relevan.
Bagaimana proses seleksi penerimaan karyawan?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada pelamar yang lolos tahap administrasi.
Apakah lowongan ini berbayar?
Ya, lowongan ini menawarkan gaji dan tunjangan yang kompetitif sesuai dengan deskripsi lowongan.
Bagaimana cara menghubungi pihak Telkom terkait lowongan ini?
Informasi kontak biasanya tersedia di website resmi PT Telkom Indonesia atau di platform lowongan pekerjaan tempat Anda melihat iklan ini.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk melamar pekerjaan ini?
Tidak ada biaya yang dikenakan untuk melamar pekerjaan ini. Waspadai penipuan yang meminta sejumlah uang untuk proses perekrutan.
Semoga informasi mengenai Lowongan Employee Relations Specialist Telkom Surabaya ini bermanfaat. Informasi ini merupakan referensi, untuk informasi yang lebih valid dan terbaru, silakan kunjungi situs resmi PT Telkom Indonesia. Ingat, semua proses rekrutmen di perusahaan bonafid tidak dipungut biaya apapun.