Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi dalam pengembangan sumber daya manusia? Info lowongan Employee Relations Specialist di Telkom Temanggung ini sangat cocok untuk Anda! Jangan lewatkan kesempatan emas ini!

Artikel ini memberikan detail lengkap mengenai lowongan Employee Relations Specialist Telkom Temanggung, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai agar Anda siap bersaing dan mendapatkan pekerjaan impian!

Lowongan Employee Relations Specialist Telkom Temanggung

PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk, perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia, terus berinovasi dan berkembang. Mereka berkomitmen membangun lingkungan kerja yang positif dan produktif, sehingga menjadi tempat yang ideal bagi para profesional yang berdedikasi dan penuh semangat.

Saat ini, Telkom Indonesia sedang membuka kesempatan berkarir bagi kandidat yang tepat untuk mengisi posisi Employee Relations Specialist di Temanggung, Jawa Tengah.

Detail Lowongan Kerja

Nama Perusahaan : PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
Website : https://www.telkom.co.id
Posisi: Employee Relations Specialist
Lokasi: Temanggung, Jawa Tengah
Untuk: Pria atau Wanita
Jenis Pekerjaan: Full Time
Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi Pekerja

Minimal Sarjana (S1) Psikologi, Manajemen SDM, atau jurusan terkait.
Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Employee Relations.
Menguasai peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.
Terampil dalam penyelesaian konflik dan negosiasi.
Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
Teliti dan memiliki kemampuan analitis yang kuat.
Mampu mengoperasikan program komputer (MS Office).
Bersedia ditempatkan di Temanggung, Jawa Tengah.
Memiliki integritas dan etos kerja yang tinggi.

Detail Pekerjaan

Mengelola hubungan industrial dan memastikan terciptanya hubungan harmonis antara perusahaan dan karyawan.
Menangani keluhan dan permasalahan karyawan.
Memberikan solusi dan tindakan preventif terhadap potensi konflik.
Melakukan konsultasi terkait peraturan ketenagakerjaan.
Melakukan monitoring dan evaluasi program Employee Relations.
Membuat laporan berkala terkait aktivitas Employee Relations.
Berpartisipasi dalam pengembangan program Employee Relations.

Ketrampilan Pekerja

Kemampuan komunikasi verbal dan tertulis yang sangat baik.
Keterampilan negosiasi dan penyelesaian konflik.
Kemampuan analisis dan pemecahan masalah.
Keterampilan interpersonal yang kuat.
Kemampuan manajemen waktu yang efektif.

Tunjangan Karyawan

Gaji pokok sesuai kualifikasi
Tunjangan kesehatan
Tunjangan hari raya
Tunjangan pensiun
Cuti tahunan
Asuransi kesehatan
Kesempatan pengembangan karir

Dokumen Lamaran

Surat lamaran kerja
Curriculum Vitae (CV)
Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
Fotocopy KTP
Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
Pas foto terbaru
Surat rekomendasi (jika ada)

Cara Melamar Kerja di PT Telkom Indonesia

Anda dapat melamar melalui website resmi Telkom Indonesia (cek situs resmi untuk informasi terkini). Selain itu, Anda juga bisa mengirimkan lamaran lengkap Anda ke alamat kantor Telkom yang bersangkutan.

Anda juga bisa mencari informasi lowongan ini melalui situs-situs pencari kerja terpercaya di Indonesia.

Prospek Karir di PT Telkom Indonesia

PT Telkom Indonesia dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Telkom berkomitmen untuk investasi dalam pengembangan sumber daya manusianya.

Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, Telkom juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang menarik bagi karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, cuti tahunan, bonus, dan lainnya, demi menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan produktif.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada persyaratan khusus untuk pelamar?

Ya, persyaratannya telah tercantum di bagian kualifikasi di atas. Pastikan Anda memenuhi semua persyaratan sebelum melamar.

Berapa lama proses rekrutmennya?

Lama proses rekrutmen bervariasi, tergantung jumlah pelamar dan jadwal perusahaan. Pantau email dan informasi lebih lanjut dari Telkom.

Apakah ada biaya yang dikenakan untuk melamar?

Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen ini. Waspadai penipuan yang meminta biaya.

Apa saja tugas dan tanggung jawab Employee Relations Specialist?

Tugas dan tanggung jawab telah dijelaskan secara detail pada bagian “Detail Pekerjaan” di atas.

Bagaimana cara menghubungi pihak Telkom untuk informasi lebih lanjut?

Informasi kontak dapat Anda temukan di website resmi PT Telkom Indonesia.

Semoga informasi mengenai Lowongan Employee Relations Specialist Telkom Temanggung ini bermanfaat. Ingat, informasi lowongan kerja ini bersifat referensial. Untuk informasi terbaru dan paling akurat, silakan kunjungi situs resmi PT Telkom Indonesia. Semua lowongan kerja di PT Telkom Indonesia tidak dipungut biaya apapun.