“`html

Impian karier cemerlang di perusahaan BUMN ternama dengan gaji menarik dan jenjang karier yang jelas? Lowongan HR Business Partner PT Telkom di Lumajang bisa menjadi jawabannya! Bayangkan, berkontribusi pada salah satu perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia sambil membangun karier yang sukses. Artikel ini akan memberikan informasi detail tentang lowongan ini, sehingga Anda siap untuk mengajukan lamaran.

Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Bacalah artikel ini sampai selesai untuk mengetahui detail kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Kesuksesan karier Anda dimulai dari langkah pertama yang tepat.

Lowongan HR Business Partner PT Telkom Lumajang

PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk adalah perusahaan telekomunikasi terkemuka di Indonesia, yang menyediakan berbagai layanan telekomunikasi dan digital. Dengan jangkauan yang luas dan komitmen pada inovasi, PT Telkom terus berkembang dan menjadi pemimpin di industrinya.

Saat ini, PT Telkom Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk posisi HR Business Partner di Lumajang, Jawa Timur. Ini adalah peluang luar biasa bagi Anda yang bersemangat di bidang Human Resources dan ingin berkontribusi pada kesuksesan PT Telkom.

Data Lowongan Kerja

Nama Perusahaan : PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
Website : https://www.telkom.co.id
Posisi: HR Business Partner
Lokasi: Lumajang, Jawa Timur
Jenis Pekerjaan: Full Time
Gaji: Rp7.000.000 – Rp10.000.000
Terakhir: 31 Desember 2024

Kualifikasi

Minimal pendidikan S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau jurusan terkait.
Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai HR Business Partner.
Memahami dan berpengalaman dalam proses rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan.
Menguasai peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.
Terbiasa bekerja dengan berbagai sistem HRIS.
Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
Mampu bekerja dalam tim dan secara mandiri.
Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja di bawah tekanan.
Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Berdomisili di Lumajang atau sekitarnya.

Detail Pekerjaan

Memberikan dukungan HR kepada manajemen dan karyawan.
Merencanakan dan melaksanakan program rekrutmen dan seleksi.
Melaksanakan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
Mengelola hubungan industrial dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan.
Membantu dalam proses administrasi kepegawaian.
Memberikan solusi atas masalah-masalah kepegawaian.
Melakukan evaluasi kinerja program HR.

Ketrampilan yang Dibutuhkan

Kemampuan analitis yang kuat
Kemampuan komunikasi verbal dan tertulis yang sangat baik
Keterampilan memecahkan masalah
Kemampuan manajemen waktu yang baik
Kemampuan bekerja dalam lingkungan yang cepat

Tunjangan dan Benefit

Gaji kompetitif
Tunjangan kesehatan
Tunjangan hari raya
Asuransi kesehatan
Program pensiun
Kesempatan pengembangan karir
Lingkungan kerja yang positif dan profesional

Berkas Lamaran

Surat lamaran kerja
Curriculum Vitae (CV)
Fotocopy KTP
Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
Fotocopy sertifikat pelatihan dan pengalaman kerja (jika ada)
Surat referensi
Pas foto terbaru

Cara Melamar Kerja di PT Telkom Indonesia

Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT Telkom Indonesia atau dengan mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor cabang PT Telkom di Lumajang (setelah memastikan informasi kontak yang valid).

Informasi lebih lanjut mengenai proses pendaftaran dapat ditemukan di website resmi PT Telkom Indonesia. Pastikan Anda juga mengecek situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel lainnya untuk informasi lowongan terbaru.

Profil PT Telkom Indonesia

PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk adalah perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia dengan portofolio yang luas, mulai dari layanan telepon rumah dan seluler hingga layanan internet berkecepatan tinggi dan solusi digital lainnya. Sebagai perusahaan BUMN, PT Telkom memiliki komitmen kuat terhadap perkembangan Indonesia dan menyediakan lapangan kerja bagi ribuan orang.

Dengan jaringan infrastruktur yang luas dan teknologi canggih, PT Telkom terus berinovasi untuk memenuhi kebutuhan masyarakat akan layanan telekomunikasi dan digital yang handal dan berkualitas. Perusahaan juga aktif dalam program tanggung jawab sosial perusahaan (CSR) yang bermanfaat bagi masyarakat.

Membangun karier di PT Telkom berarti bergabung dengan tim yang dinamis, inovatif, dan berdedikasi. Anda akan mendapatkan kesempatan untuk belajar dan berkembang, serta berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan dan kemajuan negara.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi HR Business Partner ini?

Persyaratan utama meliputi minimal S1 di bidang Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkait, pengalaman minimal 3 tahun sebagai HR Business Partner, penguasaan peraturan ketenagakerjaan, dan kemampuan komunikasi yang baik.

Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?

Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 7.000.000 hingga Rp 10.000.000, tergantung pada pengalaman dan kualifikasi.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?

Anda dapat melamar melalui website resmi PT Telkom Indonesia atau mengirimkan lamaran langsung ke kantor cabang PT Telkom di Lumajang. Pastikan untuk menyertakan semua berkas yang dibutuhkan.

Apa saja benefit yang akan didapatkan?

Benefit meliputi gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, asuransi kesehatan, program pensiun, dan kesempatan pengembangan karier.

Apakah ada biaya yang dikenakan untuk proses melamar?

Tidak ada biaya yang dikenakan untuk melamar pekerjaan ini. Waspadai penipuan yang meminta sejumlah uang untuk proses rekrutmen.

Kesimpulan

Lowongan HR Business Partner PT Telkom Lumajang ini merupakan kesempatan emas bagi Anda yang ingin mengembangkan karier di bidang Human Resources di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi dalam artikel ini merupakan referensi, untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT Telkom Indonesia. Ingat, semua proses rekrutmen PT Telkom Indonesia tidak dipungut biaya apapun.

Segera persiapkan lamaran Anda dan raih peluang berharga ini! Semoga sukses!

“`