“`html
Ingin mendapatkan gaji yang menarik dan berkontribusi pada salah satu perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia? Lowongan HR Business Partner di PT Telkom Pekanbaru bisa menjadi jawabannya! Peluang ini menawarkan kesempatan emas untuk mengembangkan karir Anda di lingkungan yang dinamis dan profesional. Simak informasi lengkapnya di bawah ini!
Artikel ini akan memberikan detail selengkapnya tentang lowongan HR Business Partner di PT Telkom Pekanbaru, mulai dari kualifikasi yang dibutuhkan hingga cara melamar. Jangan lewatkan kesempatan berharga ini, baca sampai akhir!
Lowongan HR Business Partner PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk – Pekanbaru
PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk adalah perusahaan telekomunikasi terkemuka di Indonesia, yang menyediakan berbagai layanan telekomunikasi dan digital. Sebagai bagian dari perusahaan yang terus berkembang dan inovatif, PT Telkom selalu mencari talenta terbaik untuk bergabung dalam timnya.
Saat ini, PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk Cabang Pekanbaru sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi HR Business Partner yang menarik.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
- Website : https://www.telkom.co.id
- Posisi: HR Business Partner
- Lokasi: Pekanbaru, Riau
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp7000000 – Rp10000000 (negosiable, tergantung pengalaman)
- Terakhir: 31 Desember 2024
Kualifikasi
- Minimal Sarjana (S1) Psikologi, Manajemen SDM, atau jurusan terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai HR Business Partner.
- Memahami dan berpengalaman dalam proses rekrutmen dan seleksi.
- Menguasai peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.
- Terbiasa bekerja dengan target dan deadline.
- Mampu berkomunikasi dengan baik, baik secara lisan maupun tertulis.
- Memiliki kemampuan analisis data yang baik.
- Mampu bekerja secara mandiri dan teamwork.
- Bersedia ditempatkan di Pekanbaru.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Detail Pekerjaan
- Bertanggung jawab atas pengelolaan SDM di unit bisnis tertentu.
- Merencanakan dan melaksanakan program pengembangan SDM.
- Melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan.
- Memberikan konsultasi dan solusi terkait masalah SDM.
- Mengelola kinerja karyawan.
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.
- Memberikan laporan berkala terkait kinerja SDM.
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- HR Business Partnering
- Talent Management
- Performance Management
- Compensation & Benefits
- Employee Relations
Tunjangan dan Benefit
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Asuransi kesehatan
- Program pensiun
- Kesempatan pengembangan karir
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Telkom Indonesia
Anda dapat melamar melalui website resmi PT Telkom Indonesia (cari bagian karir) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT Telkom Indonesia Cabang Pekanbaru. Pastikan untuk menyertakan semua berkas lamaran yang dibutuhkan.
Informasi lebih lanjut dan cara melamar dapat juga di cari melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Profil PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk merupakan perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang berperan penting dalam pembangunan infrastruktur telekomunikasi di Indonesia. Dengan jaringan yang luas dan teknologi terkini, Telkom terus berinovasi untuk memberikan layanan terbaik kepada pelanggannya. Telkom juga berkomitmen untuk mengembangkan sumber daya manusia agar menjadi yang terbaik di industri telekomunikasi.
Sebagai perusahaan BUMN yang besar, Telkom menawarkan berbagai layanan telekomunikasi, seperti internet, telepon, dan layanan digital lainnya. Perusahaan ini memiliki kantor cabang di seluruh Indonesia, termasuk di Pekanbaru, dan menjadi bagian dari Telkom artinya memiliki akses pada jaringan dan sumber daya yang luas.
Bangun karir Anda di perusahaan yang inovatif dan bertumbuh pesat bersama PT Telkom Indonesia. Bergabunglah dengan tim kami dan jadilah bagian dari perusahaan yang selalu berorientasi pada kemajuan teknologi dan pembangunan bangsa!
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja benefit yang akan saya dapatkan jika diterima?
Anda akan mendapatkan berbagai benefit menarik, seperti gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, asuransi kesehatan, program pensiun, dan kesempatan pengembangan karir.
Berapa batas usia maksimal untuk melamar?
Batas usia maksimal tidak disebutkan secara spesifik dalam deskripsi lowongan. Namun, pengalaman kerja menjadi salah satu faktor penting.
Apakah ada tes kesehatan?
Kemungkinan besar akan ada tes kesehatan sebagai bagian dari proses seleksi. Detailnya akan diinformasikan lebih lanjut jika Anda lolos tahap selanjutnya.
Bagaimana proses seleksinya?
Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan. Detail proses seleksi dapat dikonfirmasi pada informasi resmi dari PT Telkom.
Apakah ada biaya yang harus dibayarkan untuk melamar?
Tidak ada biaya apapun yang dikenakan untuk melamar pekerjaan ini. Waspadai penipuan yang meminta biaya dalam proses perekrutan.
Kesimpulan
Lowongan HR Business Partner di PT Telkom Pekanbaru ini merupakan peluang bagus bagi Anda yang ingin mengembangkan karir di bidang SDM dan berkontribusi pada perusahaan telekomunikasi terkemuka. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi yang lebih valid dan terbaru, silakan kunjungi website resmi PT Telkom Indonesia. Ingatlah bahwa semua proses perekrutan di perusahaan bonafit tidak dipungut biaya.
Jangan ragu untuk segera mengirimkan lamaran Anda! Semoga berhasil!
“`