“`html

Mimpikan karier gemilang di perusahaan BUMN ternama dengan gaji menarik dan jenjang karier yang jelas? Lowongan HR Business Partner PT Telkom di Purworejo mungkin jawabannya! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail tentang peluang emas ini, dari kualifikasi hingga cara melamar. Simak sampai akhir untuk memastikan Anda tidak melewatkan kesempatan berharga ini!

Jangan lewatkan kesempatan membaca artikel ini hingga selesai. Informasi yang kami berikan akan sangat membantu Anda dalam mempersiapkan diri untuk melamar posisi HR Business Partner di PT Telkom Purworejo. Ketahui detail persyaratan, tanggung jawab, dan benefit yang ditawarkan. Sukses karier Anda dimulai dari sini!

Lowongan HR Business Partner PT Telkom Purworejo

PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk adalah perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia, yang menyediakan berbagai layanan telekomunikasi dan teknologi informasi. Sebagai perusahaan yang terus berkembang, PT Telkom selalu membutuhkan tenaga-tenaga profesional untuk mendukung kemajuan bisnisnya.

Saat ini, PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk sedang membuka lowongan kerja untuk posisi HR Business Partner di Purworejo, Jawa Tengah.

Data Lowongan Kerja

Nama Perusahaan : PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
Website : https://www.telkom.co.id
Posisi: HR Business Partner
Lokasi: Purworejo, Jawa Tengah
Jenis Pekerjaan: Full Time
Gaji: Rp7000000 – Rp10000000 (negosiable berdasarkan pengalaman)
Terakhir: 31 Desember 2024

Kualifikasi

Minimal Sarjana (S1) Psikologi atau Manajemen SDM
Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai HR Business Partner
Menguasai peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan
Mampu bekerja secara mandiri dan teamwork
Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
Mampu mengoperasikan program komputer (MS Office)
Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja di bawah tekanan
Memiliki kemampuan analisis yang kuat
Bersedia ditempatkan di Purworejo, Jawa Tengah
Memiliki kendaraan pribadi (SIM A)

Detail Pekerjaan

Memberikan dukungan dan konsultasi kepada manajemen terkait isu-isu SDM
Merancang dan mengimplementasikan program-program SDM
Mengelola proses rekrutmen, seleksi, dan penempatan karyawan
Melakukan pengelolaan kinerja karyawan
Menangani hubungan industrial
Memantau dan mengevaluasi program-program SDM
Menyusun laporan berkala terkait aktivitas SDM

Ketrampilan yang Dibutuhkan

Kemampuan komunikasi yang efektif
Keterampilan pemecahan masalah
Keterampilan negosiasi
Keterampilan presentasi
Keterampilan analisis data

Tunjangan dan Benefit

Gaji pokok kompetitif
Tunjangan kesehatan
Tunjangan hari raya
Bonus kinerja
Asuransi kesehatan
Program pensiun
Kesempatan pengembangan karier

Berkas Lamaran

Surat lamaran kerja
Curriculum Vitae (CV)
Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
Fotocopy KTP
Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
Pas foto terbaru ukuran 4×6 cm

Cara Melamar Kerja di PT Telkom

Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi rekrutmen PT Telkom (sebutkan website jika tersedia). Pastikan untuk melengkapi semua berkas yang dibutuhkan dan mengikuti petunjuk yang diberikan.

Sebagai informasi tambahan, Anda juga dapat mencari informasi lowongan kerja ini di situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya di Indonesia.

Profil PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk

PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk adalah perusahaan telekomunikasi terkemuka di Indonesia dengan jaringan yang luas dan berbagai layanan inovatif. Sebagai perusahaan BUMN, PT Telkom berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik bagi masyarakat dan mendukung pembangunan nasional. PT Telkom menawarkan beragam kesempatan karier dengan potensi pengembangan diri yang luar biasa.

Dengan portofolio yang mencakup layanan fixed line, seluler, data, dan layanan digital lainnya, PT Telkom terus berinovasi dan beradaptasi dengan perkembangan teknologi terkini. Bergabunglah dengan PT Telkom dan jadilah bagian dari perusahaan yang terus tumbuh dan berdampak positif bagi Indonesia.

Bangun karier Anda di perusahaan yang terdepan dan berdampak besar, raih potensi Anda semaksimal mungkin dan jadilah bagian dari keluarga besar PT Telkom!

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada batasan usia untuk pelamar?

Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun pengalaman kerja akan menjadi pertimbangan utama.

Bagaimana proses seleksi perekrutannya?

Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan pemeriksaan kesehatan.

Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses perekrutan?

Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses perekrutan. Waspadai penipuan yang meminta sejumlah uang.

Kapan pengumuman hasil seleksi?

Pengumuman hasil seleksi akan diinformasikan melalui email atau telepon kepada pelamar yang lolos.

Apa saja peluang pengembangan karier di PT Telkom?

PT Telkom menawarkan berbagai peluang pengembangan karier, termasuk pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi.

Kesimpulan

Lowongan HR Business Partner PT Telkom Purworejo ini merupakan peluang emas untuk mengembangkan karier Anda di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi yang telah disajikan dalam artikel ini diharapkan dapat membantu Anda dalam mempersiapkan diri untuk melamar posisi tersebut. Ingatlah untuk selalu mengecek informasi terbaru dan detail selengkapnya pada situs resmi rekrutmen PT Telkom. Semua proses rekrutmen di PT Telkom tidak dipungut biaya apapun.

Semoga informasi ini bermanfaat dan sukses untuk Anda dalam melamar pekerjaan ini! Jangan ragu untuk mempersiapkan diri dengan sebaik mungkin dan tunjukkan kemampuan terbaik Anda.

“`