“`html
Ingin berkarier di perusahaan telekomunikasi terkemuka di Indonesia dengan gaji menarik dan peluang pengembangan karier yang cemerlang? Lowongan HR Business Partner di PT Telkom Samarinda mungkin jawabannya! Jangan lewatkan kesempatan emas ini untuk bergabung dengan tim yang dinamis dan berkontribusi pada kemajuan industri telekomunikasi di Kalimantan Timur.
Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail mengenai lowongan HR Business Partner PT Telkom Samarinda, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai akhir untuk memastikan Anda tidak melewatkan informasi penting yang dapat meningkatkan peluang Anda untuk diterima!
Lowongan HR Business Partner PT Telkom Samarinda
PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk, atau yang lebih dikenal sebagai Telkom, adalah perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia. Dengan jangkauan yang luas dan komitmen terhadap inovasi, Telkom terus berkembang dan memberikan layanan terbaik kepada pelanggan di seluruh Indonesia, termasuk di Samarinda.
Saat ini, PT Telkom Samarinda membuka lowongan kerja untuk posisi HR Business Partner yang menarik dan menantang.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
- Website : https://www.telkom.co.id
- Posisi: HR Business Partner
- Lokasi: Samarinda, Kalimantan Timur.
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Estimasi Rp7.000.000 – Rp10.000.000.
- Terakhir: (Tanggal berakhirnya lowongan – harap diisi dengan tanggal aktual)
Kualifikasi
- Sarjana Psikologi atau Manajemen SDM
- Minimal 3 tahun pengalaman sebagai HR Business Partner
- Memahami dan berpengalaman dalam proses rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan SDM
- Menguasai sistem informasi SDM
- Kemampuan analisa data yang baik
- Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang kuat
- Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja dalam tim
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan deadline
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Berdomisili di Samarinda atau sekitarnya
Detail Pekerjaan
- Memberikan dukungan HR strategis kepada manajemen lini bisnis
- Merencanakan dan melaksanakan program pengembangan SDM
- Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan
- Melakukan pengelolaan kinerja karyawan
- Menangani hubungan industrial
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan
- Melakukan analisa dan pelaporan data SDM
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Komunikasi yang efektif
- Problem-solving
- Manajemen waktu
- Analisis data
- Kerja sama tim
Tunjangan dan Benefit
- Gaji kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Asuransi kesehatan
- Program pensiun
- Kesempatan pengembangan karir
- Lingkungan kerja yang profesional dan nyaman
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Surat referensi (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Telkom Indonesia
Anda dapat melamar melalui website resmi PT Telkom Indonesia (cari informasi lowongan terbaru di website tersebut). Pastikan untuk menyertakan semua berkas lamaran yang dibutuhkan.
Informasi mengenai cara melamar yang lebih detail bisa didapatkan melalui website resmi rekrutmen PT Telkom Indonesia.
Profil PT Telkom Indonesia
PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk adalah perusahaan telekomunikasi terkemuka di Indonesia yang menyediakan berbagai layanan telekomunikasi dan digital. Telkom memiliki jaringan infrastruktur yang luas dan modern, yang menjangkau seluruh Indonesia. Perusahaan ini berkomitmen untuk terus berinovasi dan memberikan layanan terbaik kepada pelanggan serta berkontribusi pada pembangunan Indonesia melalui teknologi digital.
Telkom juga dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan pengembangan karir yang luas kepada karyawannya. Dengan bergabung bersama Telkom, Anda akan memiliki kesempatan untuk belajar dari para profesional di bidangnya dan berkarir di lingkungan yang dinamis dan menantang.
Bangun karir Anda di perusahaan yang inovatif dan terdepan di industri telekomunikasi. Bergabunglah dengan PT Telkom dan jadilah bagian dari perjalanan menuju masa depan digital Indonesia!
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja benefit yang ditawarkan oleh PT Telkom Samarinda untuk posisi HR Business Partner?
PT Telkom Samarinda menawarkan berbagai benefit yang menarik, termasuk gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, asuransi kesehatan, program pensiun, dan kesempatan pengembangan karir yang luas. Benefit ini bertujuan untuk memberikan kesejahteraan dan kenyamanan bagi karyawan.
Berapa lama proses rekrutmen dan seleksi untuk posisi ini?
Lama proses rekrutmen dan seleksi bervariasi, tergantung kebutuhan perusahaan. Namun, secara umum, proses ini dapat memakan waktu beberapa minggu hingga beberapa bulan.
Apakah ada persyaratan khusus selain yang tercantum dalam kualifikasi?
Persyaratan khusus selain yang tercantum dalam kualifikasi akan diinformasikan lebih lanjut selama proses rekrutmen. Selalu perhatikan informasi resmi dari PT Telkom Indonesia.
Bagaimana cara memastikan bahwa informasi lowongan ini valid?
Pastikan Anda mendapatkan informasi lowongan kerja dari situs web resmi PT Telkom Indonesia atau saluran resmi rekrutmen mereka. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT Telkom Indonesia.
Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses melamar kerja ini?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses melamar kerja di PT Telkom Indonesia. Hati-hati terhadap penipuan yang meminta sejumlah uang dalam proses rekrutmen.
Kesimpulan
Lowongan HR Business Partner PT Telkom Samarinda ini merupakan kesempatan emas bagi Anda yang ingin berkarir di perusahaan telekomunikasi terkemuka di Indonesia. Informasi yang tercantum di atas merupakan referensi dan untuk informasi yang lebih akurat dan terkini, silakan kunjungi situs resmi PT Telkom Indonesia. Ingat, semua proses rekrutmen di PT Telkom Indonesia tidak dipungut biaya apapun.
Segera persiapkan diri Anda dan kirimkan lamaran terbaik Anda! Semoga sukses!
“`