Mimpimu bekerja di perusahaan ternama seperti Telkom di Bandung sebagai Learning & Development Officer? Info lowongan ini mungkin jawabannya! Artikel ini khusus untuk kamu yang sedang mencari peluang karir di bidang pengembangan SDM.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Kami akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Learning & Development Officer Telkom Bandung, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Simak artikel ini sampai akhir!
Lowongan Learning & Development Officer Telkom Bandung
PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk, perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia, dikenal dengan inovasi dan komitmennya terhadap pengembangan sumber daya manusia. Telkom selalu berupaya untuk menciptakan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh peluang.
Saat ini, Telkom sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Learning & Development Officer di Bandung, Jawa Barat. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk berkontribusi pada perkembangan perusahaan yang terus berkembang pesat.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
- Website : https://www.telkom.co.id/sites/
- Posisi: Learning & Development Officer
- Lokasi: Bandung, Jawa Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8500000 – Rp9500000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 Psikologi, Pendidikan, atau Manajemen SDM
- Pengalaman minimal 2 tahun di bidang Learning & Development
- Menguasai berbagai metode pelatihan dan pengembangan
- Memiliki kemampuan analisis dan evaluasi yang baik
- Terampil dalam merancang dan mengimplementasikan program pelatihan
- Mampu bekerja secara individu maupun tim
- Komunikatif dan memiliki kemampuan presentasi yang baik
- Memahami tren terkini di bidang Learning & Development
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan deadline
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
Detail Pekerjaan
- Merancang dan mengimplementasikan program pelatihan karyawan
- Mengevaluasi efektivitas program pelatihan
- Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan karyawan
- Membuat laporan dan presentasi terkait program pelatihan
- Berkolaborasi dengan berbagai departemen dalam pengembangan SDM
- Menjaga hubungan baik dengan vendor pelatihan eksternal
- Mempelajari dan mengimplementasikan tren terbaru di bidang L&D
Ketrampilan Pekerja
- Perencanaan dan Organisasi
- Komunikasi dan Presentasi
- Analisis dan Evaluasi
- Manajemen Proyek
- Problem Solving
Tunjangan Karyawan
- Gaji Pokok Sesuai UMR
- Tunjangan Kesehatan
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Bonus Tahunan
- Cuti Tahunan
- Asuransi Kesehatan
- Program pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat Lamaran Kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Sertifikat Pelatihan (jika ada)
- Surat Rekomendasi (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Telkom Indonesia
Anda dapat melamar melalui situs resmi rekrutmen Telkom (cek situs resmi Telkom untuk informasi terbaru). Anda juga dapat mengirimkan lamaran secara langsung ke kantor Telkom terdekat.
Sebagai alternatif, Anda bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di PT Telkom Indonesia
PT Telkom Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Tersedia berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi, membuka jalan bagi karier yang sukses dan berkelanjutan.
Selain peluang promosi, Telkom juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawan, termasuk tunjangan dan benefit yang layak, cuti yang memadai, bonus, dan lingkungan kerja yang mendukung perkembangan pribadi dan profesional.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk posisi ini?
Persyaratan utama termasuk minimal S1 di bidang terkait, pengalaman minimal 2 tahun di L&D, dan penguasaan metode pelatihan serta kemampuan analitis yang kuat. Keahlian komunikasi dan presentasi juga sangat penting.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Gaji berkisar antara Rp 8.500.000 hingga Rp 9.500.000, tergantung pengalaman dan kualifikasi.
Bagaimana proses seleksi untuk lowongan ini?
Proses seleksi biasanya terdiri dari beberapa tahap, termasuk seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan.
Apa saja benefit yang diberikan Telkom kepada karyawannya?
Benefitnya meliputi gaji pokok, tunjangan kesehatan, THR, bonus tahunan, cuti tahunan, asuransi kesehatan, dan program pengembangan karir.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk melamar pekerjaan ini?
Tidak ada biaya yang dikenakan untuk melamar pekerjaan ini. Waspadai penipuan yang meminta biaya dalam proses rekrutmen.
Kesimpulannya, lowongan Learning & Development Officer di Telkom Bandung ini menawarkan peluang karir yang menjanjikan. Informasi di atas adalah referensi. Untuk informasi lengkap dan terbaru, silakan kunjungi situs resmi rekrutmen Telkom. Ingat, semua proses rekrutmen di Telkom tidak dipungut biaya apapun.