Masih mencari pekerjaan yang sesuai dengan passion dan skill kamu? Info lowongan Learning & Development Officer di Telkom Magetan ini mungkin jawabannya! Kesempatan emas untuk berkarier di perusahaan BUMN ternama sambil mengembangkan potensi dirimu.
Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan ini, mulai dari kualifikasi, tanggung jawab, hingga benefit yang ditawarkan. Simak sampai habis untuk mempersiapkan dirimu meraih kesempatan berharga ini!
Lowongan Learning & Development Officer Telkom Magetan
Telkom Indonesia, perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia, sudah dikenal luas sebagai tempat berkarier yang menjanjikan. Dengan reputasi yang solid dan komitmen pada pengembangan karyawan, Telkom menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan kesempatan pertumbuhan yang luar biasa.
Saat ini, Telkom Magetan sedang membuka lowongan menarik untuk posisi Learning & Development Officer. Posisi ini ideal bagi kamu yang bersemangat dalam pengembangan sumber daya manusia dan ingin berkontribusi pada kesuksesan perusahaan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
- Website : https://www.telkom.co.id/sites/
- Posisi: Learning & Development Officer
- Lokasi: Magetan, Jawa Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8500000 – Rp9500000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 Psikologi, Manajemen, atau Pendidikan
- Pengalaman minimal 2 tahun di bidang Learning & Development
- Menguasai metode-metode pelatihan dan pengembangan karyawan
- Terampil dalam merancang dan menyelenggarakan program pelatihan
- Mampu berkomunikasi dengan baik, baik secara lisan maupun tertulis
- Kreatif, inovatif, dan mampu bekerja dalam tim
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan tugas tepat waktu
- Memahami tren terkini di bidang Learning & Development
- Mempunyai kemampuan analisis yang kuat
- Bersedia ditempatkan di Magetan, Jawa Timur
Detail Pekerjaan
- Merancang dan menyelenggarakan program pelatihan karyawan
- Mengevaluasi efektifitas program pelatihan
- Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan karyawan
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan vendor pelatihan
- Membuat laporan dan presentasi terkait program pelatihan
- Menangani administrasi program pelatihan
- Mencari dan mengevaluasi solusi pelatihan yang inovatif dan efektif
Ketrampilan Pekerja
- Andragogy
- Pembuatan Materi Pelatihan
- Public Speaking
- Microsoft Office
- Bahasa Inggris (minimal pasif)
Tunjangan Karyawan
- Gaji Pokok
- Tunjangan Kesehatan
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Bonus Tahunan
- Cuti Tahunan
- Asuransi Kesehatan
- Program pensiun
Dokumen Lamaran
- Surat Lamaran Kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Pas Foto Terbaru
- Surat Referensi (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di Telkom Indonesia
Kamu bisa melamar melalui situs resmi Telkom Indonesia (cek website resmi Telkom untuk informasi terbaru dan tautan aplikasi). Atau, kamu bisa mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor Telkom Magetan (sebelumnya pastikan terlebih dahulu alamat dan kontak person yang valid).
Selain itu, kamu juga bisa mencari informasi lowongan ini melalui situs-situs pencari kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di Telkom Indonesia
Telkom Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang sangat memperhatikan pengembangan karir karyawannya. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi bagi karyawan yang berprestasi dan menunjukkan dedikasi yang tinggi.
Selain peluang promosi, Telkom juga memberikan berbagai benefit dan fasilitas untuk menunjang kesejahteraan karyawan, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, cuti yang memadai, dan lingkungan kerja yang kondusif. Hal ini bertujuan untuk memastikan karyawan dapat bekerja secara optimal dan memberikan kontribusi terbaik bagi perusahaan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa persyaratan utama untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama meliputi minimal S1 di bidang yang relevan, pengalaman kerja di bidang L&D, dan kemampuan komunikasi yang baik. Detail lengkapnya bisa dilihat di bagian “Kualifikasi Pekerja” di atas.
Bagaimana proses seleksi lowongan ini?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, psikotes, dan wawancara. Detail mengenai proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut oleh pihak Telkom.
Apakah ada batas usia untuk pelamar?
Informasi terkait batas usia pelamar tidak dijelaskan secara eksplisit. Sebaiknya kamu memeriksa persyaratan detail di website resmi Telkom.
Kapan deadline pengiriman lamaran?
Deadline pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025. Namun, sebaiknya segera kirimkan lamaranmu untuk menghindari keterlambatan.
Apakah ada biaya yang dipungut dalam proses rekrutmen ini?
Tidak ada biaya yang dipungut dalam proses rekrutmen ini. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Telkom dan meminta sejumlah uang.
Kesimpulannya, lowongan Learning & Development Officer di Telkom Magetan ini merupakan kesempatan emas bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan BUMN ternama dan mengembangkan potensi diri di bidang pengembangan sumber daya manusia. Informasi di atas hanyalah sebagai referensi. Untuk informasi lebih detail dan akurat, silahkan kunjungi website resmi Telkom Indonesia. Ingat, semua proses rekrutmen di Telkom tidak dipungut biaya apapun.