Mimpi karier di bidang pengembangan SDM? Lowongan Learning & Development Officer Telkom Sragen mungkin jawabannya! Informasi lengkap dan detailnya ada di sini, khusus untuk Anda yang sedang mencari peluang kerja menarik.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan gambaran komprehensif tentang lowongan, kualifikasi, hingga cara melamar. Bacalah sampai akhir untuk memastikan Anda tidak melewatkan detail penting apapun.
Lowongan Learning & Development Officer Telkom Sragen
PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk, salah satu perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia, terus berinovasi dan membutuhkan talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhannya. Telkom dikenal dengan budaya kerjanya yang dinamis dan kesempatan pengembangan karier yang luas.
Saat ini, Telkom sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Learning & Development Officer di Sragen, Jawa Tengah. Posisi ini menawarkan kesempatan berharga bagi Anda untuk berkontribusi dalam pengembangan sumber daya manusia di perusahaan yang berpengaruh di Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
- Website : https://www.telkom.co.id/sites/
- Posisi: Learning & Development Officer
- Lokasi: Sragen, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8500000 – Rp9500000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau jurusan terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Learning & Development.
- Menguasai berbagai metode pelatihan dan pengembangan SDM.
- Terampil dalam merancang dan melaksanakan program pelatihan.
- Mampu berkomunikasi dengan baik, baik lisan maupun tulisan.
- Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
- Memahami tren terkini di bidang pengembangan SDM.
- Berorientasi pada hasil dan detail.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Detail Pekerjaan
- Merancang dan melaksanakan program pelatihan dan pengembangan SDM.
- Mengembangkan materi pelatihan yang efektif dan menarik.
- Melakukan evaluasi program pelatihan dan memberikan rekomendasi perbaikan.
- Memantau dan mengevaluasi kinerja karyawan.
- Memberikan dukungan dan bimbingan kepada karyawan.
- Bekerja sama dengan berbagai departemen dalam pelaksanaan program pengembangan SDM.
- Melakukan administrasi terkait program pengembangan SDM.
Ketrampilan Pekerja
- Public Speaking
- Training Delivery
- Needs Analysis
- Performance Management
- Curriculum Development
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Surat referensi
- Portofolio (jika ada)
- Sertifikat pelatihan (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Telkom Indonesia
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi Telkom (cek situs resmi Telkom untuk informasi lebih lanjut). Anda juga bisa mengirimkan lamaran secara langsung ke kantor Telkom terdekat.
Selain itu, Anda juga bisa melamar melalui situs-situs pencari kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia.
Prospek Karir di PT Telkom Indonesia
Telkom Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Banyak program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi tersedia bagi karyawan yang berprestasi dan berkomitmen.
Selain jenjang karier yang jelas, Telkom juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit untuk karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, bonus, cuti tahunan, dan program kesejahteraan lainnya demi menciptakan lingkungan kerja yang optimal dan mendukung.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama meliputi pendidikan minimal S1 di bidang terkait, pengalaman minimal 2 tahun di bidang L&D, serta penguasaan berbagai metode pelatihan dan pengembangan SDM. Detail lengkap dapat dilihat di bagian Kualifikasi Pekerja.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui situs resmi Telkom atau mengirimkan lamaran langsung ke kantor Telkom terdekat. Informasi lebih detail dapat ditemukan di bagian Cara Melamar Kerja.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 8.500.000 – Rp 9.500.000. Gaji ini dapat berubah tergantung pengalaman dan kemampuan kandidat.
Apakah ada program pelatihan dan pengembangan karir di Telkom?
Ya, Telkom menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan karir untuk karyawannya, termasuk kesempatan promosi jabatan.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk proses melamar?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses melamar pekerjaan ini. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan Telkom dan meminta biaya.
Semoga informasi tentang Lowongan Learning & Development Officer Telkom Sragen ini bermanfaat. Ingat, ini hanyalah referensi, untuk informasi paling valid dan terbaru, silakan kunjungi situs resmi Telkom. Semua lowongan pekerjaan di Telkom tidak dipungut biaya apapun.