“`html

Mimpikan gaji fantastis dan karier cemerlang di perusahaan BUMN ternama? Lowongan Talent Acquisition Specialist di Telkom Lamongan bisa jadi jawabannya! Bayangkan, berkontribusi dalam perekrutan talenta terbaik untuk salah satu perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia, sambil menikmati berbagai benefit dan tunjangan menarik. Siap-siap tercengang dengan peluang karir yang ditawarkan!

Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail mengenai lowongan Talent Acquisition Specialist Telkom Lamongan. Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Bacalah artikel ini sampai selesai untuk mengetahui persyaratan, tanggung jawab, dan cara melamar.

Lowongan Talent Acquisition Specialist Telkom Lamongan

PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk, perusahaan telekomunikasi terkemuka di Indonesia, senantiasa mencari individu-individu berbakat dan berkomitmen untuk bergabung dalam tim yang dinamis dan inovatif.

Saat ini, PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Talent Acquisition Specialist di Lamongan, Jawa Timur.

Data Lowongan Kerja

Nama Perusahaan : PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk
Website : https://www.telkom.co.id/sites/
Posisi: Talent Acquisition Specialist
Lokasi: Lamongan, Jawa Timur
Jenis Pekerjaan: Full Time
Gaji: Rp7000000 – Rp10000000
Terakhir: 31 Desember 2024

Kualifikasi

Minimal Sarjana (S1) Psikologi, Manajemen SDM, atau jurusan terkait.
Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang rekrutmen dan seleksi.
Memahami proses rekrutmen dan seleksi yang efektif dan efisien.
Mampu menggunakan berbagai metode rekrutmen, seperti online recruitment, social media recruitment, dan lainnya.
Mampu berkomunikasi dengan baik, baik secara lisan maupun tulisan.
Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
Teliti, detail oriented dan memiliki analytical thinking yang kuat.
Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Memiliki kemampuan negosiasi dan persuasi yang baik.
Bersedia ditempatkan di Lamongan, Jawa Timur.

Detail Pekerjaan

Merancang dan melaksanakan strategi perekrutan untuk berbagai posisi.
Mencari dan menarik calon karyawan potensial melalui berbagai channel rekrutmen.
Melakukan screening dan seleksi calon karyawan.
Melakukan wawancara dan assessment terhadap calon karyawan.
Memberikan rekomendasi kepada manajemen terkait calon karyawan yang akan diterima.
Membangun dan memelihara hubungan baik dengan para kandidat.
Memonitor dan mengevaluasi efektivitas proses rekrutmen.

Ketrampilan yang Dibutuhkan

Recruitment
Talent Acquisition
Interviewing Skills
Assessment Center
Communication Skills

Tunjangan dan Benefit

Gaji sesuai kualifikasi
Tunjangan kesehatan
Tunjangan hari raya
Bonus kinerja
Asuransi kesehatan
Program pengembangan karir
Lingkungan kerja yang profesional dan mendukung

Berkas Lamaran

Surat lamaran kerja
Curriculum Vitae (CV)
Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
Fotocopy KTP
Pas foto terbaru
Surat referensi (jika ada)
Portofolio (jika ada)

Cara Melamar Kerja di PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk

Untuk melamar posisi ini, silakan kirimkan berkas lamaran Anda melalui [Sebutkan metode pengiriman lamaran, misal: website karir Telkom atau alamat email resmi].

Informasi lebih lanjut mengenai proses rekrutmen dan persyaratan lainnya bisa didapatkan melalui website resmi PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk.

Profil PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk

PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk merupakan perusahaan telekomunikasi terkemuka di Indonesia yang menyediakan berbagai layanan telekomunikasi dan teknologi informasi, mulai dari layanan telepon, internet, hingga solusi digital. Telkom memiliki jaringan yang luas dan kuat di seluruh Indonesia, melayani jutaan pelanggan dari berbagai segmen.

Dengan komitmen pada inovasi dan pengembangan teknologi, Telkom terus berupaya memberikan layanan terbaik kepada pelanggannya. Bergabung dengan Telkom berarti menjadi bagian dari perusahaan yang dinamis dan bertumbuh pesat, memberikan peluang yang tak terbatas untuk pengembangan karir dan pencapaian potensi diri.

Bangun karier Anda di Telkom, dan jadilah bagian dari perjalanan sukses perusahaan telekomunikasi terdepan di Indonesia! Peluang untuk belajar, berkembang, dan berdampak besar sangatlah terbuka lebar di sini.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja benefit yang diberikan selain gaji?

Selain gaji pokok yang kompetitif, Telkom menawarkan berbagai benefit menarik, seperti tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, asuransi kesehatan, dan program pengembangan karir untuk mendukung pertumbuhan profesional Anda.

Berapa lama proses rekrutmen berlangsung?

Lamanya proses rekrutmen bergantung pada jumlah pelamar dan posisi yang dilamar. Namun, secara umum, prosesnya akan mencakup seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, hingga penawaran kerja.

Apakah ada biaya yang dibebankan selama proses rekrutmen?

Tidak ada biaya yang dibebankan kepada pelamar selama proses rekrutmen di PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan perusahaan dan meminta biaya.

Bagaimana cara melamar jika saya berada di luar Lamongan?

Proses lamaran dilakukan secara online melalui [Sebutkan metode pengiriman lamaran]. Lokasi tempat tinggal tidak menjadi penghalang selama Anda memenuhi kualifikasi dan bersedia ditempatkan di Lamongan.

Apa yang membedakan Telkom dengan perusahaan telekomunikasi lainnya?

Telkom dikenal dengan jangkauan jaringan yang luas, inovasi teknologi yang konsisten, dan komitmen terhadap pengembangan sumber daya manusia. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis, inklusif, dan mendukung pertumbuhan karir Anda.

Kesimpulan

Lowongan Talent Acquisition Specialist di Telkom Lamongan ini merupakan kesempatan berharga bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan terkemuka dan memiliki passion di bidang rekrutmen dan seleksi. Informasi yang disampaikan dalam artikel ini merupakan referensi. Untuk informasi yang lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk. Ingat, semua proses rekrutmen di Telkom tidak dipungut biaya apapun.

Segera siapkan lamaran terbaik Anda dan raih kesempatan emas ini!

“`